Sistema Chukri

El sistema Chukri es un sistema de servidumbre por deudas o trabajo forzoso que se encuentra en Kidderpore y otras partes de Bengala Occidental . Bajo este sistema, una mujer puede ser obligada a prostituirse para pagar deudas. ^{[ 1 ]}^{[ 2 ]} Generalmente trabaja sin paga durante un año o más para pagar una supuesta deuda al dueño del burdel por comida, ropa, maquillaje y gastos de manutención. ^{[ 3 ]}

El sistema crea una fuerza laboral de personas prácticamente esclavizadas a sus acreedores y constituye una de las principales causas de que las mujeres se dediquen al comercio sexual. El sistema florece principalmente en Bengala Occidental o Calcuta . El nombre también se usa en Bangladesh , donde el sistema también existe. ^{[ 2 ]}^{[ 3 ]}

Véase también

Lecturas adicionales

Mohanty, Manoranjan (4 de febrero de 2013). «Trabajo forzado y migración, India». Enciclopedia de la migración humana global . B. doi : 10.1002/9781444351071.wbeghm068 . ISBN 9781444334890.
McDonell, Michael (2012). "Deuda-servidumbre y mercado laboral: precariedad en el capitalismo neoliberal" .

Referencias

↑ Páginas 11 y 12, Sleightholme e Indrani (1996), Culpable sin juicio , ISBN 0-8135-2381-8
1 2 Julia O'Connell Davidson (11 de marzo de 2005). Niños en el comercio sexual mundial . Polity. págs. 40–41 . ISBN 978-0-7456-2928-5.
1 2 Oficina Internacional del Trabajo (2005). Una alianza mundial contra el trabajo forzoso: Informe mundial en el marco del seguimiento de la Declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo, 2005. Organización Internacional del Trabajo. pág. 32. ISBN 978-92-2-115360-3.

[1] Páginas 11 y 12, Sleightholme e Indrani (1996), Culpable sin juicio , ISBN 0-8135-2381-8

[Davidson2005-2] 1 2 Julia O'Connell Davidson (11 de marzo de 2005). Niños en el comercio sexual mundial . Polity. págs. 40–41 . ISBN 978-0-7456-2928-5.

[Office2005-3] 1 2 Oficina Internacional del Trabajo (2005). Una alianza mundial contra el trabajo forzoso: Informe mundial en el marco del seguimiento de la Declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo, 2005. Organización Internacional del Trabajo. pág. 32. ISBN 978-92-2-115360-3.

[ 1 ]

[ 2 ]

[ 3 ]