Articulo de referencia

Compite América

Compete America es una coalición que representa a corporaciones , universidades , instituciones de investigación y asociaciones comerciales que abogan por la reforma de la polít...

Compete America es una coalición que representa a corporaciones , universidades , instituciones de investigación y asociaciones comerciales que abogan por la reforma de la política de inmigración de Estados Unidos para los profesionales extranjeros altamente cualificados.

Compete America apoya la idea de que los científicos , investigadores e ingenieros seguirán teniendo demanda e impulsando el crecimiento económico y la creación de empleo. [ 1 ] Por ello, argumentan que las cuotas de visado arbitrariamente bajas y los enormes retrasos en el sistema perjudican el proceso de visado basado en el empleo.

Los objetivos legislativos de Compete America son: [ 1 ]

  • El fin de los obstáculos arbitrarios al empleo y la residencia permanente para los graduados extranjeros de maestría y doctorado de universidades estadounidenses.
  • Un proceso simplificado para obtener la tarjeta verde.
  • Un límite de visas H-1B basado en el mercado

Principios

Compete America apoya los siguientes principios: [ 2 ]

  • Estados Unidos debe fomentar el desarrollo de fuentes nacionales de talento, y nuestras organizaciones miembros están comprometidas con la mejora de la educación en ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas ( STEM ) en EE. UU., así como con el fomento de que más jóvenes estadounidenses elijan carreras en esos campos.
  • Los empleadores estadounidenses deben ser capaces de reclutar y retener a profesionales extranjeros altamente cualificados, especialmente después de que se gradúen de una universidad estadounidense, como un complemento importante a las fuentes nacionales de talento.
  • Es necesario reformar de forma permanente el sistema de visados ​​laborales de Estados Unidos para que el talento nacido en el extranjero pueda permanecer en el país e innovar para Estados Unidos.
  • El talento intelectual es aún más esencial en una economía en recesión, y el crecimiento futuro y la creación de empleo estarán impulsados ​​por la innovación, ya sean nuevas tecnologías, nuevas curas o nuevas fuentes de energía. Estados Unidos no tiene el monopolio del talento intelectual, y en un entorno global cada vez más competitivo, debemos retener el talento que nos permitirá seguir liderando la innovación a nivel mundial.
  • Es necesario aplicar las normas con firmeza e inteligencia para proteger a los trabajadores estadounidenses y extranjeros, y las leyes deben castigar a quienes las infrinjan y reconocer que la mayoría de los empleadores que contratan a profesionales extranjeros cumplen las normas escrupulosamente.
  • La reforma migratoria debe salvaguardar los intereses de los trabajadores estadounidenses, al tiempo que reconoce que las medidas excesivas y proteccionistas que restringen el acceso al talento extranjero solo inhibirán la innovación, la creación de empleo y las consiguientes oportunidades para los trabajadores estadounidenses.

Lista de miembros

Referencias

  1. 1 2 "Quiénes somos | CompeteAmerica" . Archivado del original el 6 de agosto de 2010. Consultado el 2 de agosto de 2010 .
  2. "Principios de Compete America de 2010 para la reforma de visas basadas en el empleo | CompeteAmerica" . Archivado del original el 6 de agosto de 2010. Consultado el 2 de agosto de 2010 .
  3. "Miembros | CompeteAmerica" . www.competeamerica.org . Archivado del original el 6 de agosto de 2010. Consultado el 22 de mayo de 2022 .
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  • "Una excepción inteligente", David Gergen, Parade, 13 de junio de 2010