Freeter

En Japón, un freeter (フリーター, furītā ) es una persona de entre 18 y 34 años que está desempleada, subempleada o que carece de un empleo remunerado a tiempo completo. El término excluye a los cónyuges que se quedan en casa y a los estudiantes . ^{[ 1 ]}

Los freeters no comienzan una carrera profesional después de la escuela secundaria o la universidad, sino que ganan dinero con trabajos mal remunerados.

Se cree que la palabra freeter o freeta es una combinación de la palabra inglesa free (o quizás freelance ) y la palabra alemana Arbeiter ("trabajador"). Arubaito es un préstamo lingüístico japonés derivado de Arbeiter , y posiblemente de Arbeit ("trabajo"). Dado que el alemán (junto con el inglés) se utilizaba en las universidades japonesas antes de la Segunda Guerra Mundial , especialmente en ciencias y medicina, arubaito se popularizó entre los estudiantes para describir el trabajo a tiempo parcial.

Este término fue acuñado en 1987 por Michishita Hiroshi, editor de la revista de empleo a tiempo parcial From A , y se utilizaba para describir a un trabajador "libre" que trabajaba menos horas, cobraba por hora en lugar de recibir un sueldo mensual y no recibía ninguno de los beneficios de un trabajador a tiempo completo (como paga por vacaciones , baja por enfermedad , bonificaciones o vacaciones pagadas ). ^{[ 2 ]}

El significado del término adquirió connotaciones negativas en la década de 1990 tras el estallido de la burbuja de precios de los activos japoneses , que provocó una recesión , y los Freeters comenzaron a ser vistos como una carga para la sociedad. En la década de 1980, el término se había interpretado de forma positiva, simbolizando la libertad de explorar otras alternativas de empleo cuando la economía japonesa era próspera y ofrecía numerosas oportunidades laborales. ^{[ 2 ]}

Si trabajan, los trabajadores independientes suelen hacerlo en tiendas de conveniencia, supermercados, establecimientos de comida rápida, restaurantes y otros trabajos mal remunerados. Según una encuesta del Instituto Japonés del Trabajo de 2000, el trabajador independiente promedio trabaja 4,9 días a la semana y gana 139 000 yenes al mes (aproximadamente 1300 dólares estadounidenses). Dos tercios de los trabajadores independientes nunca han tenido un trabajo fijo a tiempo completo. Muchos japoneses se preocupan por el impacto futuro de los trabajadores independientes en la sociedad.

Historia

El aumento de trabajadores temporales en las décadas de 1990 y 2000 se asoció con los rápidos cambios que experimentó la nación desde el estallido de la burbuja económica a principios de la década de 1990 y la creciente neoliberalización de la economía. ^{[ 2 ]} Casi dos décadas de recesión llevaron a las empresas a modificar sus políticas de personal para mantenerse relevantes en el mercado global. Las empresas dejaron de contratar a graduados para empleos permanentes, redujeron las bonificaciones, incentivaron a los empleados de mayor antigüedad a jubilarse y crearon una sólida política de contratación de personal temporal para lograr mayor flexibilidad y ahorros para la empresa, con más de un tercio de la fuerza laboral pasando a trabajar por contrato. ^{[ 3 ]}

La relajación de las leyes laborales protectoras y la desregulación de las prácticas de contratación en 1998 permitieron a las empresas emplear a un mayor número de trabajadores flexibles durante períodos de tiempo más prolongados. ^{[ 3 ]}

Para la década de 2000, el aumento de escuelas secundarias privadas provocó una disminución en el número de estudiantes de escuelas públicas matriculados en universidades de élite, lo que resultó en una mayor demanda de trabajo a tiempo parcial, ya que el trabajo a tiempo completo se volvió menos accesible para los graduados de escuelas públicas. ^{[ 4 ]} Alrededor del 10% de los graduados de secundaria y universidad no pudieron encontrar un empleo estable en la primavera de 2000, y un 50% de los que sí encontraron trabajo lo dejaron en los tres años posteriores a su contratación. La situación laboral fue aún peor para los freeters más jóvenes.

Entre 2000 y 2009, el número de freeters aumentó rápidamente. En 1982 se estimaba que había 0,5 millones de freeters en Japón, 0,8 millones en 1987, 1,01 millones en 1992 y 1,5 millones en 1997. En 2001 había 4,17 millones de freeters según una estimación, y se estimaba que había 2 millones en 2002.

El auge de los negocios por internet ha permitido a algunos trabajadores autónomos trabajar desde casa. Algunos expertos predicen que el envejecimiento de la población japonesa generará una escasez de mano de obra que aumentará las opciones profesionales para estos trabajadores.

Causas

El Instituto Japonés del Trabajo clasifica a los trabajadores independientes en tres grupos: el " tipo moratoria ", que prefiere esperar antes de comenzar una carrera; el " tipo que persigue sus sueños "; y el " tipo sin alternativa ".

El freeter que opta por la moratoria quiere disfrutar de la vida y elige deliberadamente no unirse a la carrera de ratas del entorno laboral japonés .
El tipo de persona que persigue sus sueños tiene aspiraciones específicas incompatibles con una carrera profesional japonesa estándar.
Quienes no tienen otra alternativa no pueden encontrar un trabajo decente antes de graduarse de la escuela secundaria o la universidad en el sistema llamado " reclutamiento simultáneo de recién graduados " (新卒一括採用, Shinsotsu-Ikkatsu-Saiyō ) , que es único en la sociedad japonesa. Aquellos que quedan fuera por el Shinsotsu-Ikkatsu-Saiyō se ven obligados a aceptar trabajos precarios y mal pagados. Esto generalmente se debe a que abandonaron sus estudios en instituciones educativas anteriores. Quienes abandonaron la escuela secundaria tienen las peores perspectivas.

Efectos

Dificultades para formar su propio hogar

Muchos solteros que viven gratis con sus padres lo hacen en una situación que algunos medios describen como " solteros parásitos" . En Japón, los padres generalmente no obligan a sus hijos a abandonar el hogar. Tras el fallecimiento de los padres, los hijos deben costearse su propia vivienda. Incluso si heredan la casa o el apartamento, deben asumir los gastos de propiedad.

Las viviendas en Japón son compactas y demasiado pequeñas para dos familias. Si los viajeros independientes desean casarse, deben buscar su propia vivienda, generalmente a su propio costo.

Las mujeres tienen menos incentivos económicos para casarse (como aumentos salariales) que los hombres, y tradicionalmente se las considera las cuidadoras de los familiares mayores, lo cual se está volviendo cada vez más difícil debido al creciente número de personas de la tercera edad. ^{[ 4 ]}^{[ 5 ]} Si las mujeres se casan, la carga se duplica, ya que deben cuidar de sus padres, los padres de su cónyuge, su esposo y los posibles hijos. Estos problemas, junto con el deseo de trabajar por dinero y no casarse, pueden generar estigmas que las convierten no solo en solteras parásitas, sino también en "poco femeninas". ^{[ 6 ]}

El trabajo y el matrimonio se consideran los dos principales identificadores de la adultez y son los ideales normativos de la masculinidad. ^{[ 1 ]} Los hombres se enfrentan a comparaciones con el asalariado , también conocido como "guerrero corporativo", el trabajo ideal idolatrado para los hombres durante el crecimiento económico de la década de 1960 asociado con la reconstrucción de la nación y la economía de Japón después de la Segunda Guerra Mundial. ^{[ 2 ]} El discurso hegemónico masculino dominante de la década de 1960 y posterior, que presenta al hombre ideal como alguien que se sacrifica por el trabajo y es el sostén de la familia, ha creado un estigma donde los hombres que optan por el trabajo independiente son vistos como menos masculinos y tienen más dificultades con las relaciones, el matrimonio y, finalmente, encontrar un trabajo de tiempo completo. Muchos hombres que eligen vivir como trabajadores independientes han crecido viendo a sus padres en puestos de asalariado, trabajos que suelen tener jornadas laborales extremas, entornos de alto estrés, altas tasas de crisis de salud mental como el suicidio y la depresión, y muy poco o ningún tiempo libre para la familia y los pasatiempos, y no quieren seguir ese camino.

Dificultades para iniciar una carrera

Iniciar una carrera profesional se vuelve más difícil cuanto más tiempo se lleva sin trabajo, ya que las empresas japonesas prefieren contratar a recién graduados de la escuela secundaria o la universidad. Si bien la situación laboral está cambiando, las grandes empresas tradicionales aún ven a un nuevo empleado como una inversión para toda la vida. Prefieren contratar a una persona joven que ofrezca una mayor permanencia en el puesto y que sea más fácil de integrar.

A menudo, la única opción que les queda a los trabajadores independientes es seguir trabajando en empleos de medio tiempo mal remunerados, lo que les dificulta establecer su propio hogar. Algunos se suman a las numerosas personas sin hogar en Japón.

Seguro médico y de pensiones

Los trabajos a tiempo parcial generalmente no incluyen beneficios de salud ni de jubilación. Los bajos ingresos de los trabajadores autónomos hacen que el pago de los gastos médicos sea oneroso.

El principal problema para los trabajadores autónomos es que el sistema de pensiones japonés se basa en el número de años de cotización. Por lo general, estos trabajadores tienen pocos o ningún seguro de pensiones ni ahorros, lo que puede obligarlos a trabajar más allá de la edad de jubilación habitual.

Japón se enfrenta al problema del envejecimiento de la población. El sistema de pensiones se verá sometido a una presión cada vez mayor a medida que aumente la proporción de jubilados con respecto a los trabajadores.

Libertad de elección

La ventaja de ser independiente es que se tiene mayor libertad de elección y más tiempo para aficiones, voluntariado y servicio comunitario. Si viven con sus padres, pueden gastar todos sus ingresos en sí mismos.

Efecto en la sociedad japonesa

Los trabajadores autónomos carecen de los beneficios de la afiliación sindical, que les proporcionaría cierta protección legal contra el despido.

Durante su juventud, los freeters suelen vivir con sus padres y disponen de ingresos que, de otro modo, se destinarían al alquiler. Su gasto contribuye al sector manufacturero de la economía japonesa .

Al vivir en la misma casa que sus padres y, a menudo, no tener coche, los freeters tienen un impacto mucho menor en el medio ambiente que los miembros de la sociedad con un alto nivel de consumo que sí poseen automóviles.

La gran cantidad de trabajadores que intentan iniciar su carrera profesional a los treinta años podría tener un impacto significativo en la cultura empresarial actual de Japón. Podría modificar las prácticas de contratación y empleo, sobre todo porque los demógrafos predicen una futura escasez de mano de obra debido al envejecimiento de la población japonesa .

Muchos trabajadores independientes tienen dificultades para casarse debido a sus bajos ingresos . Por lo tanto, pueden tener hijos a una edad avanzada o no tenerlos nunca. Esto agravará aún más la baja tasa de natalidad en Japón y complicará los problemas sociales y económicos relacionados con el envejecimiento de la población, como la insuficiencia de fondos del sistema de pensiones japonés . Actualmente, los trabajadores independientes aportan poco o nada al sistema de pensiones.

El gobierno japonés ha creado varias oficinas llamadas Young Support Plaza para ayudar a los jóvenes a encontrar trabajo. Estas oficinas ofrecen formación básica para la búsqueda de empleo: enseñan a los jóvenes a redactar un currículum y a desenvolverse en las entrevistas . Hasta el momento, la demanda de sus servicios ha sido bastante baja.

Los freeters en la cultura popular y los medios de comunicación de masas

A partir de la década de 1980, los programas de televisión romantizaron el papel de los Freeters en programas como Shomuni . En la cultura popular, los Freeters se representan principalmente como mujeres y los trabajos que se muestran son de mayor prestigio como ilustradores de anime o desarrolladores de software, ignorando en gran medida a los hombres, los trabajadores de comida rápida y otros trabajos orientados al sector servicios. ^{[ 2 ]}

Los medios de comunicación presentan a los Freeters como jóvenes perezosos e irresponsables o como víctimas de los problemas económicos derivados de la reestructuración empresarial y la recesión. Estos temas siguen siendo objeto de debate en diversas plataformas mediáticas. ^[²^]

Referencias

1 2 Cook, EE (2013-01-01). "Expectativas de fracaso: madurez y masculinidad para los freeters en el Japón contemporáneo" . Social Science Japan Journal . 16 (1): 29– 43. doi : 10.1093/ssjj/jys022 . hdl : 10.1093/ssjj/jys022 . ISSN 1369-1465 .
1 2 3 4 5 6 Superchicas, pandilleros, freeters y xenómanos : género y modernidad en las culturas juveniles globales . Brison, Karen J., Dewey, Susan. (1.ª ed.). Syracuse, NY: Syracuse University Press. 2012. ISBN 978-0-8156-5169-7OCLC 859674266 {{cite book}}: CS1 mantenimiento: otros ( enlace )
1 2 Lukács, Gabriella. (2010). Afectos guionizados, identidades de marca : televisión, subjetividad y capitalismo en el Japón de los años noventa . Durham, NC: Duke University Press. ISBN 978-0-8223-9323-8OCLC 662616872
1 2 Maree, Claire (junio de 2004). "Parejas entre personas del mismo sexo en Japón: alternativas y otras opciones" . Estudios de la mujer . 33 (4): 541– 549. doi : 10.1080/00497870490464396 . ISSN 0049-7878 . S2CID 143877948 .
↑ Kelly, William W.; White, Merry I. (31 de diciembre de 2019). 3. Estudiantes, holgazanes, solteros, personas mayores y extraños: transformando una nación-familia . Cornell University Press. doi : 10.7591/9781501731112-004 . ISBN 978-1-5017-3111-2. S2CID 198879445 .
↑ Tokuhiro, Yoko (25 de septiembre de 2009). El matrimonio en el Japón contemporáneo . Routledge. doi : 10.4324/9780203871188 . ISBN 978-0-203-87118-8.

Enlaces externos

Nación de jóvenes perdidos - Finanzas diarias
Informe de ISSA con referencias significativas a Furita (PDF)

[Cook-2013-1] 1 2 Cook, EE (2013-01-01). "Expectativas de fracaso: madurez y masculinidad para los freeters en el Japón contemporáneo" . Social Science Japan Journal . 16 (1): 29– 43. doi : 10.1093/ssjj/jys022 . hdl : 10.1093/ssjj/jys022 . ISSN 1369-1465 .

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[5] Kelly, William W.; White, Merry I. (31 de diciembre de 2019). 3. Estudiantes, holgazanes, solteros, personas mayores y extraños: transformando una nación-familia . Cornell University Press. doi : 10.7591/9781501731112-004 . ISBN 978-1-5017-3111-2. S2CID 198879445 .

[6] Tokuhiro, Yoko (25 de septiembre de 2009). El matrimonio en el Japón contemporáneo . Routledge. doi : 10.4324/9780203871188 . ISBN 978-0-203-87118-8.

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