Hispanopedia WikiIshmael Jones (nacido el 15 de diciembre de 1960) es el seudónimo utilizado por un ex oficial de la CIA. Renunció a la CIA y se convirtió en un destacado defensor de la reforma de inteligencia estadounidense , con especial énfasis en la mejora de la recopilación de inteligencia de fuentes humanas ( Humint ). Es un ex oficial de casos encubiertos (u oficial clandestino ) de la Agencia Central de Inteligencia (CIA). Es el autor del libro The Human Factor: Inside the CIA's Dysfunctional Intelligence Culture y de muchos artículos sobre la reforma de inteligencia. Cree que la mejora de las capacidades de inteligencia estadounidenses es necesaria para proteger a los estadounidenses y a sus aliados. [1]
Primeros años
Jones nació en Estados Unidos y se crió en Oriente Medio, Asia Oriental y África Oriental. Asistió a universidades de Estados Unidos y sirvió como oficial del Cuerpo de Marines de Estados Unidos . [2]
Carrera activa en la CIA
A finales de los años 1980 se incorporó a la Agencia Central de Inteligencia, donde se desempeñó como oficial encubierto centrado en fuentes humanas con acceso a información sobre armas de destrucción masiva y terrorismo . A excepción de su formación inicial y su servicio en los Estados Unidos, su carrera se desarrolló íntegramente sobre el terreno, y sus misiones incluyeron más de 15 años de servicio continuo en el extranjero en numerosos países y varias naciones rebeldes. Renunció a la CIA en regla para trabajar en pos de una reforma de la inteligencia. [3]
Trabajar hacia la reforma de inteligencia
Después de renunciar en regla, Jones comenzó a trabajar en favor de la reforma de inteligencia reuniéndose con miembros del Congreso y sus equipos, miembros del poder ejecutivo, periodistas, operadores políticos y contribuyentes políticos, y escribiendo artículos y un libro.
Aunque muchos políticos y creadores de opinión coinciden en que los programas de búsqueda de personal de la CIA no funcionan de manera eficaz, Jones cree que los problemas no se encuentran en la calidad de los empleados de la CIA, a quienes considera abrumadoramente talentosos e inteligentes, sino en la estructura de la propia organización, que fomenta una burocracia con capas excesivas de administradores y gerentes improductivos .
Jones recomienda reducciones drásticas en los niveles de gerentes y administradores y una reestructuración de la cadena de mando de la CIA para aclarar con precisión quién está a cargo de cada operación determinada. [4]
También recomienda la introducción de un sistema de denuncia en el que cualquier empleado de la CIA con información sobre fraude pueda ponerse en contacto con un agente autorizado del FBI . [5]
El factor humano
En 2008, Jones publicó The Human Factor: Inside the CIA's Dysfunctional Intelligence Culture [6], en el que describe su trabajo contra los proliferadores de armas de destrucción masiva y los terroristas, y ofrece soluciones para la reforma de la inteligencia en un apéndice. Si bien el tema de la recopilación de inteligencia y la reforma de la inteligencia es sumamente serio, los escritos de Jones cuando aborda el espionaje situacional y la burocracia gubernamental contienen humor. "Si el tema no fuera tan sumamente serio, The Human Factor sería uno de los libros más divertidos del año", escribió David Forsmark en FrontPage Magazine . [7]
En 2011, el juez de distrito estadounidense Gerald Lee dictaminó que Jones había violado la ley al no someterse debidamente al proceso de revisión previa a la publicación de la CIA. Jones afirmó que la CIA había paralizado deliberadamente el proceso. [8] Esta sentencia marcó la primera vez que un juez utilizó un juicio sumario para fallar a favor de la CIA, como demandante, en un caso de censura . [9]
Referencias
- ^ Bill Gertz (4 de diciembre de 2008). "Obama advirtió sobre la CIA". Washington Times . Consultado el 6 de enero de 2010 .
- ^ Jones, Ismael (2008). El factor humano: dentro de la cultura de inteligencia disfuncional de la CIA . Encounter Books. ISBN 978-1-59403-223-3.
- ^ Michael Ledeen (12 de septiembre de 2008). "Bonded to Dysfunction: Saving Intelligence". National Review . Archivado desde el original el 2009-05-31 . Consultado el 2010-01-06 .
- ^ Ishmael Jones (12 de junio de 2009). «Desmantelar el sistema de jefes de estación de la CIA». National Review . Archivado desde el original el 7 de julio de 2012. Consultado el 6 de enero de 2010 .
- ^ Ishmael Jones (26 de febrero de 2009). "Despilfarro y fraude en la Agencia Central de Inteligencia". Ciudadanos contra el despilfarro gubernamental . Archivado desde el original el 31 de mayo de 2009. Consultado el 6 de enero de 2010 .
- ^ El factor humano: dentro de la disfuncional cultura de inteligencia de la CIA , Encounter Books, julio de 2008, ISBN 978-1-59403-223-3 .
- ^ David Forsmark (12 de diciembre de 2008). "El factor humano". Revista FrontPage . Consultado el 6 de enero de 2010 . [ enlace muerto ]
- ^ "La CIA gana una demanda contra un ex oficial", Josh Gerstein, junio de 2011, Politico.com
- ^ "La justicia de Obama ataca a un denunciante de la CIA", The Washington Times , 14 de octubre de 2011