Kay Deaux

Kay Deaux (nacida en 1941) es una psicóloga social estadounidense conocida por su investigación pionera sobre inmigración e identidad feminista . ^{[ 1 ]} Deaux es Profesora Distinguida Emérita del Departamento de Psicología del Graduate Center de la City University of New York (CUNY). ^{[ 2 ]} Según Brenda Major , el trabajo de Deaux se centra en la cuestión de cómo las categorías sociales afectan la constitución psicológica, el comportamiento social y los resultados vitales de una persona, al tiempo que enfatiza la subjetividad de las identidades y experiencias de las personas y el contexto social más amplio. ^{[ 3 ]}

Deaux es bien conocida por su trabajo en temas de inmigración y género, y por alentar a los psicólogos sociales a estudiar cómo los temas de identidad, etnicidad, contacto intergrupal, actitudes y motivación se manifiestan en el proceso de inmigración. ^{[ 4 ]} Es autora de tres libros relacionados con su investigación sobre inmigración y feminismo: To Be an Immigrant, ^{[ 5 ]} The Behavior of Women and Men, ^{[ 6 ]} y Women of Steel: Female Blue-collar Workers in the Steel Industry . ^{[ 7 ]} Fue editora principal (junto con Mark Snyder ) del Oxford Handbook of Personality and Social Psychology. ^{[ 8 ]} Otros volúmenes editados incluyen Representations of the Social: Bridging Theoretical Traditions ^{[ 9 ]} (con Gina Philogène), Social Psychology in the Seventies (con Lawrence Wrightsman), Social Psychology in the Eighties ^{[ 10 ]} (con Lawrence Wrightsman) y Social Psychology in the '90s ^{[ 11 ]} (con Francis Dane).

Deaux completó sus estudios de pregrado en la Universidad Northwestern , graduándose con honores departamentales en Psicología en 1963. ^{[ 12 ]} Continuó sus estudios en la Universidad de Texas en Austin , donde completó su doctorado en Psicología Social en 1967, con su disertación titulada Los efectos de la advertencia en la preferencia de información y el cambio de actitud. ^{[ 13 ]}

Deaux se enfrentó a numerosos obstáculos en su carrera. Era la única profesora en una escuela de posgrado y fue rechazada para varios puestos. Consiguió su primer puesto docente en la Universidad Estatal de Wright, donde fue profesora asistente de 1967 a 1970. ^{[ 12 ]} Sufrió discriminación al darse cuenta de que cobraba significativamente menos que sus colegas masculinos. Deaux fue miembro del profesorado de psicología de la Universidad de Purdue de 1970 a 1987, antes de trasladarse al Centro de Posgrado de CUNY en 1987.

Deaux fue presidenta de la Asociación de Ciencias Psicológicas de 1997 a 1998 ^{[ 14 ]} y presidenta de la Sociedad para el Estudio Psicológico de los Problemas Sociales de 2004 a 2005. ^{[ 15 ]} Fue investigadora visitante en la Fundación Russell Sage y formó parte del Comité Asesor sobre Contacto Cultural e Inmigración de la fundación. ^{[ 12 ]}

• Premio al Académico Distinguido 2016 de la Sociedad de Psicología de la Personalidad y Social ^{[ 16 ]}
• Premio Kurt Lewin Memorial 2007 ^{[ 17 ]} de la Sociedad para el Estudio Psicológico de los Problemas Sociales , discurso distinguido titulado Ser estadounidense: inmigración, guionización e incorporación ^{[ 18 ]}
• Premio al Liderazgo del Comité de Mujeres en Psicología de la Asociación Americana de Psicología (APA) de 2001 ^{[ 19 ]} La mención del premio señaló que «la erudición pionera de la Dra. Deaux sobre las mujeres y el género combina un diseño de investigación elegante y riguroso con un análisis perspicaz de las experiencias de vida de las mujeres. Su trabajo ha moldeado fundamentalmente el estudio del género en todas sus complejidades [...] La Dra. Deaux fue una de las primeras en dirigir la atención de la psicología hacia los problemas de las mujeres trabajadoras, lo que refleja su incansable compromiso con la mejora de la vida de las mujeres». ^{[ 19 ]}
• 1993 Premio APA de Investigación del Patrimonio ^{[ 20 ]}
• 1987 Premio APA Carolyn Wood Sherif ^{[ 21 ]}

Los intereses de investigación y escritura de Deaux se centran en los aspectos sociopsicológicos de la inmigración, y en particular en los desafíos que enfrentan los inmigrantes al construir su identidad en nuevas circunstancias. Ejemplos de su trabajo incluyen los procesos de amenaza del estereotipo entre inmigrantes antillanos en Estados Unidos e inmigrantes turcos en Alemania, la relación entre la identidad étnica y las creencias sociopolíticas, el apoyo a la acción colectiva y el desarrollo de la identidad nacional. A lo largo de su trayectoria profesional, ha mostrado un gran interés en el género, incluyendo temas que combinan género e inmigración.

Deaux comenzó a alejarse de la investigación tradicional para centrarse en temas relacionados con el sexismo en el lugar de trabajo , el feminismo y otras cuestiones de género. Ayudó a fundar un Programa para Mujeres en la Universidad de Purdue. Su investigación sobre estereotipos y prácticas discriminatorias se utilizó en un caso ante la Corte Suprema de los Estados Unidos . ^{[ 22 ]}

Deaux investigó el rol patriarcal de los hombres en la sociedad y las primeras menciones de comportamiento sexista, específicamente en la religión. Su trabajo compara estos roles y comportamientos tradicionales con los estereotipos modernos y los roles de género actuales. Entre las prácticas que estudia Deaux se incluye la dependencia de las mujeres respecto a los hombres, tanto económica como físicamente. ^{[ 23 ]}

Deaux escribió sobre inmigración y autoestima y descubrió que los inmigrantes no tienen en cuenta la percepción que los estadounidenses blancos tienen de su cultura debido a la evaluación repetida por parte de miembros de la misma herencia cultural. ^{[ 24 ]}

• Ashmore, RD, Deaux, K., & McLaughlin-Volpe, T. (2004). Un marco organizativo para la identidad colectiva: articulación y significado de la multidimensionalidad. Psychological Bulletin, 130 (1), páginas 80–114.
• Deaux, K. (2000). Un análisis del panorama de la inmigración: perspectivas psicosociales. Journal of Community & Applied Social Psychology , 10 (5), 421–431.
• Deaux, K. (2006). Una nación de inmigrantes: Viviendo nuestro legado. Journal of Social issues , 62 (3), páginas 633–651.
• Deaux, K., Bikmen, N., Gilkes, A., Ventuneac, A., Joseph, Y., Payne, YA y Steele, CM (2007). Convertirse en estadounidense: efectos de la amenaza del estereotipo en grupos de inmigrantes afrocaribeños. Social Psychology Quarterly , 70 (4), páginas 384-404.
• Deaux, K., & Major, B. (1987). Poniendo el género en contexto: Un modelo interactivo del comportamiento relacionado con el género. Psychological Review , 94 (3), páginas 369–389.
• Deaux, K., Reid, A., Martin, D., & Bikmen, N. (2006). Ideologías de la diversidad y la desigualdad: Predicción de la acción colectiva en grupos que varían en etnia y estatus migratorio. Political Psychology , 27 (1), páginas 123–146.

• Deaux, K. (2001). Red de Psicología Social: Kay Deaux. Psicología Social. 1(1).
• Gul, Pelin. (2010). Psicología feminista: Kay Deaux. Voces feministas. 1(1).