El uso excesivo de nombres (o mención de nombres ) es la práctica de nombrar o aludir a personas o instituciones importantes para indicar la propia asociación con ellas. El término suele connotar un intento de impresionar a los demás; generalmente se considera negativo, [ 1 ] y en ciertas circunstancias puede constituir una falta de ética profesional . [ 2 ] Puede realizarse en una conversación, [ 1 ] una historia, [ 3 ] una canción, una identidad en línea , [ 4 ] u otra comunicación.
Cuando se utiliza como parte de un argumento lógico , puede ser un ejemplo de la falacia de la falsa autoridad . [ 5 ]
Propósitos
El alarde de contactos se utiliza para posicionarse dentro de una jerarquía social . A menudo se emplea para generar una sensación de superioridad elevando el propio estatus. Al insinuar (o afirmar directamente) una conexión con personas de alto estatus, quien alardea de sus contactos espera elevar su propio estatus social a un nivel más cercano al de aquellos cuyos nombres ha mencionado, y así situarse por encima o al mismo nivel que los presentes.
Mencionar nombres también puede usarse para identificar personas con un vínculo común. Al indicar los nombres de personas que uno conoce, se da a conocer el círculo social , lo que brinda una oportunidad para que otros con conexiones similares se relacionen. [ 6 ]
Como forma de apelar a la autoridad , mencionar nombres puede ser una forma importante de argumentación informal , siempre y cuando el nombre que se menciona sea el de alguien que sea un experto en el tema del argumento y que las opiniones de esa persona estén representadas con precisión.
Métodos
El uso del nombre de pila puede ser efectivo, como en el caso de "Kingsley" para Kingsley Amis . [ 7 ]
En las obras de ficción, también se recurre a veces a la mención de nombres para situar una historia en un determinado período histórico o para implicar la participación de una figura histórica en la acción (por ejemplo, en una historia ambientada durante la Segunda Guerra Mundial, mencionando a Adolf Hitler o a Winston Churchill ).
Véase también
Referencias
- 1 2 Wibberley, Leonard (24 de febrero de 1950), "Es difícil erradicar la plaga de la ostentación de nombres", Los Angeles Times.
- ↑ Anderson, Mark B. (2005), "«Sí, trabajo con Beckham»: Cuestiones de confidencialidad, privacidad y privilegio en la prestación de servicios de psicología deportiva (PDF) , Sport & Exercise Psychology Review , 1 (2): 3–13 , archivado (PDF) del original el 5 de octubre de 2015..
- ↑ Bauer, Harry C. (1960), "Recomendación bibliográfica", Library Review , 17 (6): 408– 410, doi : 10.1108/eb012326.
- ↑ Donath, J.; Boyd, D. (2004), "Exhibiciones públicas de conexión", BT Technology Journal , 22 (4): 71– 82, doi : 10.1023/B:BTTJ.0000047585.06264.cc.
- ↑ Evans, Donald; Palmer, Humphrey (1986), Comprensión de los argumentos , Drake Educational Associates, pág. 286 .
- ↑ Bixler, Susan; Dugan, Lisa Scherrer (2000), "Name-Dropping", 5 pasos para una presencia profesional: cómo proyectar confianza, competencia y credibilidad en el trabajo , Adams Media, pp. 154–155 , ISBN 978-1-58062-442-8.
- ↑ Joseph Epstein, "Un pequeño y agradable don para mencionar nombres" en Narcissus Leaves the Pool , Houghton Mifflin Harcourt, 2007, pág. 80 y ss.
Enlaces externos
Definición de mencionar nombres en Wikcionario
- Apelación a la Autoridad: Fallo. Archivado el 27 de diciembre de 2019 en Wayback Machine.
- Autoridad
- Figuras retóricas
- Nombres
- ética profesional
- falacias de relevancia