Hispanopedia WikiLa gestión de enfermería consiste en el desempeño de las funciones de liderazgo, gobernanza y toma de decisiones dentro de las organizaciones que emplean enfermeros . Incluye procesos comunes a toda gestión , como la planificación, la organización, la dotación de personal, la dirección y el control. Es común que los enfermeros titulados busquen formación adicional para obtener una Maestría en Ciencias de la Enfermería o un Doctorado en Práctica de Enfermería para prepararse para roles de liderazgo en enfermería. Los puestos de gestión requieren cada vez más que los candidatos posean un título avanzado en enfermería.
Roles
Jefe del personal de enfermería
La enfermera jefe, es decir, la persona a cargo de la enfermería en un hospital y la jefa del personal de enfermería, se denomina en inglés británico " enfermera oficial" [ 1 ] , en inglés estadounidense "enfermera jefe" o "directora de enfermería" [ 2 ] [ 3 ] , y en inglés indio " matrona" o "superintendente de enfermería" [ 4 ] .
La enfermera jefe es una enfermera titulada que supervisa la atención de todos los pacientes en un centro de salud. Ocupa el puesto de mayor jerarquía en la gestión de enfermería de una organización y suele ostentar cargos ejecutivos como directora de enfermería ( CNO ), directora ejecutiva de enfermería o vicepresidenta de enfermería . Generalmente, reporta al director ejecutivo (CEO ) o al director de operaciones (COO) .
La enfermera jefe funge como "la jefa del personal general del hospital" y es obedecida por sus enfermeras subordinadas. [ 5 ] Tradicionalmente, a las enfermeras jefes se las llamaba matronas y vestían un vestido azul oscuro, generalmente más oscuro que el de sus subordinadas, también conocidas como hermanas , además de un sombrero blanco almidonado. [ 6 ] Por lo tanto, las matronas suelen "proporcionar un liderazgo sólido y actuar como enlace entre las enfermeras de nivel directivo y la práctica clínica". [ 7 ] En los hospitales militares de los Estados Unidos, las matronas tenían la responsabilidad de realizar dos rondas diarias para supervisar el desempeño de las funciones de las enfermeras [comunes]. [ 8 ]
La Organización Estadounidense de Ejecutivos de Enfermería es una asociación profesional para directores de enfermería.
directores de servicio
Muchas grandes organizaciones sanitarias también cuentan con directores de servicio . Estos directores supervisan un servicio específico dentro del centro o sistema (servicios quirúrgicos, servicios para la mujer, servicios de urgencias, cuidados intensivos, etc.). A menudo, estos directores están por encima de los gerentes de dichas áreas de servicio.
gerente de enfermería
La enfermera jefa es la enfermera con responsabilidades de gestión en una unidad de enfermería. Generalmente reporta a un director de servicio. Sus principales responsabilidades incluyen la dotación de personal, el presupuesto y las operaciones diarias de la unidad, la capacitación del personal en las habitaciones, la investigación de quejas y la realización de programas educativos en la unidad.
enfermera encargada
La enfermera jefa es la enfermera, generalmente asignada a un turno, responsable del funcionamiento inmediato de la unidad. La enfermera jefa es responsable de garantizar que la atención de enfermería se preste de forma segura y que todos los pacientes de la unidad reciban la atención adecuada. Por lo general, son la persona de primera línea en la gestión de la mayoría de las unidades de enfermería. Algunas enfermeras jefas son miembros permanentes del equipo de gestión de enfermería y se denominan supervisoras de turno. Tradicionalmente, el término para una enfermera jefa era enfermera titulada (o simplemente enfermera titulada ), y este término todavía se usa comúnmente en algunos países (como el Reino Unido y algunos países de la Commonwealth ). Algunos pacientes se dirigen a una enfermera titulada «Enfermera titulada» seguido de su nombre de pila, por ejemplo, «Enfermera titulada» Patricia.
Referencias
- ↑ "Oficial de enfermería" . Archivado del original el 16 de septiembre de 2018.
- ↑ "enfermera jefe" . Diccionario inglés Collins . HarperCollins. OCLC 1120411289 .
- ↑ " El diccionario más rápido del mundo : Vocabulary.com" . www.vocabulary.com
- ↑ Agarwal, Arun K. (21 de junio de 2007). Procedimientos operativos estándar para hospitales en la India . Atlantic Publishers. pág. 245. ISBN 9788126907762Superintendente/Matron de Enfermería .
La Matrona será responsable ante el MS de los aspectos administrativos y técnicos de enfermería en el hospital. Sus funciones incluirán lo siguiente: (1) Administración de enfermeras, sus alojamientos y alimentación, es decir, distribución equitativa y utilización económica del personal de enfermería, mantenimiento del cronograma de turnos, participación y disciplina; supervisión...
- ↑ Archer, Francis B. (20 de octubre de 1967). La colonia y el protectorado de Gambia: un manual oficial . Psychology Press. pág. 296. ISBN 9780714611396. Consultado el 26 de febrero de 2013 .
I. El personal de enfermería europeo estará compuesto por una jefa de enfermeras o enfermera jefe, y las demás enfermeras que se designen periódicamente. II. La jefa de enfermeras será la responsable del personal general del hospital y de la disciplina de la institución ante el médico jefe. III. Las demás enfermeras obedecerán las órdenes de la jefa de enfermeras o enfermera jefe y desempeñarán las demás funciones que ella les asigne, además de las que les prescriba el médico jefe.
- ↑ Fatchett, Anita (17 de abril de 2012). Política social para enfermeras . Polity. pág. 222. ISBN 9780745649207Consultado el 26 de febrero de 2013.
Las matronas del pasado lucían un uniforme muy característico, generalmente un vestido azul oscuro, de un tono ligeramente más oscuro que el de sus subordinadas directas (las monjas). También llevaban un elaborado sombrero blanco almidonado.
- ↑ Lees, Liz (2007). Alta hospitalaria facilitada por enfermeras . M&K Update Ltd. pág. 80. ISBN 9781907830129Consultado el 26 de febrero de 2013.
Existe una clara expectativa de que las jefas de enfermería ejerzan un liderazgo sólido y sirvan de enlace entre las enfermeras de la junta directiva y la práctica clínica. Las enfermeras de la junta directiva tienen la responsabilidad de garantizar que la enfermería cumpla con los objetivos del hospital.
- ↑ Sarnecky, Mary T. (1999). Historia del Cuerpo de Enfermeras del Ejército de los Estados Unidos . University of Pennsylvania Press. pág. 3. ISBN 9780812235029Consultado el 26 de febrero de 2013.
Los hospitales militares más grandes idealmente contaban con un personal de enfermería compuesto por una jefa de enfermeras y varias enfermeras auxiliares. La jefa de enfermeras tenía la responsabilidad de realizar rondas dos veces al día para supervisar el desempeño de las enfermeras.
Material relacionado
- Competencias básicas de la enfermera gestora: una propuesta en el sistema sanitario español. Revista Internacional de Investigación Ambiental y Salud Pública. 2020; 17(9):3173. https://doi.org/10.3390/ijerph17093173
- Modelo de competencias para la gestora enfermera. Metas Enferm diciembre 2019/ene 2020; 22(10):5-13. DOI: https://doi.org/10.35667/MetasEnf.2019.22.1003081511
- Modelo de Competencias para la Enfermera Gerente Intermedia (MCGE-Nivel Logístico). Revista Internacional de Investigación Ambiental y Salud Pública. 2021; 18(8):3898. https://doi.org/10.3390/ijerph18083898
- Competencias de los gestores de enfermería: Una revisión exploratoria. J Nurs Manag. 2021; 29: 1410– 1419. https://doi.org/10.1111/jonm.13380
- Modelo de competencias para la gestora enfermera del nivel operativo. Metas Enferm marzo 2022; 25(2):49-55. Doi: https://doi.org/10.35667/MetasEnf.2022.25.1003081885
- Un modelo de competencias para directivos de enfermería. Revista Internacional de Práctica de Enfermería, e13058. https://doi.org/10.1111/ijn.13058
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- ocupaciones empresariales
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