OhioHealth

OhioHealth remonta sus orígenes a 1891, con la creación de la Protestant Hospital Association, el cuarto hospital de Columbus y el primero no vinculado a la Iglesia Católica Romana . En 1922, este hospital se convirtió en el White Cross Hospital, afiliado a la Conferencia Episcopal Metodista de Ohio , pero debido a las dificultades financieras durante la Gran Depresión , solo la Iglesia Metodista Unida pudo seguir brindándole apoyo.

El hospital creció rápidamente y en 1958 se colocó la primera piedra de su ubicación actual en West North Broadway y Olentangy River Road. Para reflejar su nueva ubicación, el hospital fue llamado Riverside Methodist. White Cross continuó operando con el mismo nombre en su ubicación de Short North hasta la década de 1970. En su nueva ubicación, Riverside Methodist creció rápidamente hasta bien entrada la década de 1980, expandiéndose constantemente a nuevos campos de la medicina. ^{[ 3 ]}

En septiembre de 1984, en medio de grandes cambios en el sistema de salud de los Estados Unidos , se formó US Health Corporation de Columbus para satisfacer las demandas del cambiante entorno sanitario. Tras largas negociaciones con la Conferencia de Ohio Occidental de la Iglesia Metodista Unida, patrocinadora del hospital, Riverside Methodist se convirtió en una filial de US Health. ^{[ 3 ]} En 1988, Mercy Hospital se unió a la red de US Health y, con el tiempo, se convirtió en Southern Ohio Medical Center , que finalmente recuperó su estatus independiente. ^{[ 3 ]} En 1986, Marion General Hospital se unió al sistema, lo que permitió a US Health convertirse en uno de los sistemas de salud más grandes del Medio Oeste. En 1988, Grant Medical Center se convirtió en miembro. ^{[ 3 ]} En 1992, Hardin Memorial Hospital también se unió a la red. ^{[ 4 ]} En 1997, tras llegar a un acuerdo en una demanda con US Healthcare Inc., de Blue Bell, Pensilvania (ahora fusionada con Aetna ), US Health Corporation se convirtió en OhioHealth. ^{[ 4 ]}

En julio de 2022, OhioHealth anunció la eliminación de 567 puestos de trabajo de su departamento de tecnología de la información y 70 puestos de trabajo de su departamento de gestión de ingresos, proceso que se completaría el 3 de enero de 2023. ^{[ 5 ]} OhioHealth explicó que la decisión se tomó para permitirles convertirse en una "organización más centrada en el paciente" y que planean conservar 128 puestos de TI, así como 1390 puestos de gestión de ingresos. ^{[ 5 ]}