Un puesto de responsabilidad es aquel en el que se espera que el individuo trabaje sin supervisión ni autoridad superior, generalmente con fines políticos o en la administración pública . Que un puesto en particular sea de responsabilidad o "menos difícil" no es una dicotomía , sino más bien "relativo" y un continuo . [ 1 ]
Esto contrasta con un trabajo o un puesto policial/militar, donde hay un superior al que rendir cuentas y que tiene derecho a dirigir el trabajo. Por ejemplo, un delegado sindical y un miembro del parlamento ocupan puestos de responsabilidad; el primero responde ante los trabajadores, el segundo ante el electorado .
El trabajo en un puesto de responsabilidad puede ser no remunerado, o si se recibe alguna compensación, esta puede no considerarse un salario sujeto a impuestos. Por ejemplo, la remuneración de un miembro del Parlamento está exenta de impuestos.
El término relacionado " posición de confianza" se refiere a cualquier tipo de cargo, ya sea de supervisión o no.
Véase también
Referencias
- ↑ Curso de capacitación sobre los principios y técnicas básicas de clasificación de puestos . Comisión de la Función Pública de los Estados Unidos. Oficina de Programas y Normas. Sección de Sistemas de Pago. 1959. pág. 10. Consultado el 12 de julio de 2025 .
- clasificaciones de empleo
- Esbozos de ocupación