Sapna Cheryan

Sapna Cheryan (nacida en 1978) es una psicóloga social estadounidense. Es profesora titular de psicología social en el Departamento de Psicología de la Universidad de Washington .

Cheryan nació en Chicago, Illinois, hija de Leela Cheryan, administradora de ayuda financiera, y Munir Cheryan, profesor de investigación. ^[1] A medida que crecía, se interesó en temas relacionados con la raza, el género y la igualdad. ^[2] Obtuvo su licenciatura en Psicología y Estudios Estadounidenses antes de inscribirse en la Universidad de Stanford para su doctorado. ^[3] Como estudiante de posgrado, comenzó a notar que la atmósfera de los entornos de trabajo o aprendizaje podía influir directamente en la decisión de uno de unirse al campo. ^[4] Esto la llevó a desarrollar su tesis titulada Estrategias de pertenencia: defensa de identidades amenazadas.

Después de graduarse de Stanford, Cheryan se casó con Giri Shivaram en 2008. ^[1] Giri Shivaram es radióloga intervencionista en el Seattle Children's Hospital.

Tras obtener su doctorado, Cheryan se unió inmediatamente a la facultad de Psicología de la Universidad de Washington (UW) con un enfoque específico en los estereotipos y prejuicios de género. ^{[2] [5]} Fue cofundadora del taller Debunking Stereotypes de la UW con las estudiantes Amanda Tose, Marissa Vichayapai y Lauren Hudson para alentar a más mujeres a unirse a los campos de la ciencia, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas (STEM). ^[6] Cheryan también dirigió un proyecto de investigación que utilizó estadísticas de la National Science Foundation (NSF) para demostrar que los estereotipos negativos de los científicos informáticos podrían dar lugar a que menos mujeres se unan al campo. ^[7] Como resultado de su investigación, recibió el premio Junior Faculty Career Award de la NSF en 2009 por "investigación sobresaliente, educación excelente e integración de la educación y la investigación en el contexto de la misión de sus organizaciones". ^[8] También ganó el premio de homenajeada de la Asociación Estadounidense de Mujeres Universitarias en 2011 por sus esfuerzos para lograr la equidad para las mujeres en los campos basados ​​en la ciencia. ^[9]

Durante el año académico 2012-2013, Cheryan realizó tres estudios en Nueva York como becaria de la Fundación Russell Sage . El proyecto de investigación se centró en los efectos que los estereotipos antiamericanos tenían en los grupos inmigrantes en Estados Unidos. ^[10] También estudió los efectos negativos que los estereotipos de nerds masculinos retratados en los medios tenían en las mujeres que se incorporaban a los campos STEM. Cheryan y sus colegas de investigación realizaron dos estudios sobre las poblaciones de estudiantes femeninas que asistían a la UW y la Universidad de Stanford; primero, pidiéndoles que describieran las carreras de informática y, segundo, pidiéndoles que leyeran un artículo de periódico inventado. Al concluir el estudio, Cheryan concluyó que las mujeres tenían más probabilidades que los hombres de verse influenciadas por estereotipos negativos en torno a los campos STEM. ^[11] Al año siguiente, Cheryan fue invitada a la Casa Blanca por el expresidente Barack Obama después de que se decidiera crear un "premio de diseño de aulas de informática" en su honor. ^[12]

En 2015, Cheryan continuó su investigación sobre los estereotipos al regresar a Stanford para realizar otro estudio, esta vez centrado en la masculinidad percibida de los hombres. Utilizó datos falsificados para inferir a sus participantes masculinos, que estaban apretando un dispositivo portátil, que eran en promedio o más débiles que sus contrapartes femeninas. Continuó su experimento haciendo preguntas relacionadas con la salud y el cuerpo, durante las cuales notó que los hombres a menudo exageraban su altura para parecer más masculinos. Al darse cuenta de esto, realizó un segundo estudio grupal centrado en hombres donde los estudiantes respondían una prueba de masculinidad con preguntas de opción múltiple sobre las preferencias de consumo y los atributos personales. Aquellos que obtuvieron una puntuación más baja en la prueba, aunque todos los resultados fueron aleatorios, sintieron la necesidad de compensar en exceso eligiendo más productos de consumo masculinos como compensación por su tiempo. ^[13] También dirigió un estudio centrado en mujeres donde pidió a estudiantes universitarios que interactuaran con actores masculinos y femeninos que fingían ser estudiantes de informática. La mitad de los participantes interactuó con actores que encajaban en los estereotipos de científicos informáticos nerds y geeks que decían disfrutar de pasatiempos solitarios, mientras que los demás interactuaron con actores vestidos y actuando como "estudiantes universitarios típicos". Los resultados del estudio revelaron que las mujeres estaban más influenciadas por los estereotipos en informática que por el género. ^{[14] [15]}

Durante el año 2016-17, Cheryan continuó realizando varios estudios sobre cómo los estereotipos desvían directamente a las jóvenes de seguir una carrera en STEM. Cheryan y sus colegas descubrieron que la cultura de STEM y la falta de estímulo para que las mujeres se centren en las matemáticas y la ciencia eran las principales causas de la brecha de género en los campos STEM. ^[16] También dirigió un estudio titulado Gay Asian Americans Are Seen as More American Than Asian Americans Who Are Presumed Straight, que descubrió que los estadounidenses percibían que los asiático-americanos homosexuales tenían más probabilidades de hablar inglés con fluidez que aquellos cuya identidad sexual no se especificaba. ^[17] Cheryan también recibió una beca visitante en comunicaciones en el Centro de Estudios Avanzados en Ciencias del Comportamiento de la Universidad de Stanford durante el año académico. ^{[18] [19]}

Como resultado de su investigación sobre género, ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM) y estereotipos femeninos, en la primavera de 2018 , Mattel contactó a Cheryan para que la asesorara sobre sus últimas muñecas Barbie . Fue designada miembro de su Consejo Asesor Global de Barbie, compuesto por 12 personas, para "ayudar a informar y refinar las iniciativas de la marca Barbie". ^[20] Durante el verano de 2019, Cheryan fue ascendida de profesora asociada a profesora titular de psicología social en el Departamento de Psicología. ^[21]

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