Hispanopedia WikiSusan Catharine Eaton (9 de julio de 1957 - 30 de diciembre de 2003) fue una politóloga y activista por los derechos de los trabajadores estadounidense. Eaton fue profesora adjunta de políticas públicas en la Escuela Kennedy de Harvard , luego se convirtió en investigadora de hogares de ancianos en Harvard y activista de los trabajadores. [1] Escribió sobre la gestión de la atención médica , el papel de la mujer en el liderazgo sindical y las cuestiones relacionadas con el trabajo y la familia y la equidad de género en el lugar de trabajo.
Vida temprana y educación
Eaton nació en Washington, DC y se crió en Alexandria, Virginia . Eaton asistió a la escuela secundaria TC Williams , donde se graduó en 1975 como la mejor estudiante. [2] [3] Obtuvo una licenciatura en estudios sociales del Radcliffe College de la Universidad de Harvard en 1979 magna cum laude y fue miembro de Phi Beta Kappa . Durante sus años de licenciatura, fundó Seventh Sister , una alternativa feminista a The Harvard Crimson . Participó en las protestas contra las inversiones de la Universidad de Harvard en Sudáfrica . Obtuvo una maestría en administración pública en la Escuela de Gobierno John F. Kennedy en 1993. Fue becaria Harmon. Completó un doctorado en filosofía en relaciones industriales y estudios organizacionales en la Escuela de Administración Sloan del MIT . [2] Sus mentores fueron Thomas Anton Kochan y Lotte Bailyn . [4] Su disertación en 2000 se tituló Integración trabajo-familia en biotecnología: implicaciones para las empresas y los empleados . [5]
Carrera
Eaton trabajó durante doce años para el Sindicato Internacional de Empleados de Servicios , donde fue representante internacional, organizadora, negociadora, investigadora y gerente senior. Más tarde trabajó como profesora adjunta de políticas públicas en la Escuela de Gobierno John F. Kennedy. [6] Fue activista por los derechos de los trabajadores. [3]
Vida personal
Eaton estaba casada con Marshall Ganz . Ella murió de leucemia mieloide aguda en Boston a los 46 años. [4] Residía en Cambridge, Massachusetts . [2]
Obras seleccionadas
Artículos de revistas
Eaton, Susan C.. “Desarrollo del liderazgo sindical en los años 1990 y más allá: un informe con recomendaciones”. Documento de debate, 92-05, Belfer Center for Science and International Affairs, Harvard Kennedy School, 31 de mayo de 1992. https://www.belfercenter.org/sites/default/files/files/publication/disc_paper_92_05.pdf
- Eaton, Susan C. (2003). "Si puede utilizarlos: políticas de flexibilidad, compromiso organizacional y desempeño percibido". Relaciones industriales: una revista de economía y sociedad . 42 (2): 145–167. doi :10.1111/1468-232X.00285. ISSN 1468-232X.
- Kossek, Ellen Ernst; Lautsch, Brenda A.; Eaton, Susan C. (2006). "Teletrabajo, control y gestión de límites: correlaciones entre el uso y la práctica de políticas, el control del trabajo y la eficacia de la relación trabajo-familia". Journal of Vocational Behavior . 68 (2): 347–367. doi :10.1016/j.jvb.2005.07.002.
- Eaton, Susan C. (2000). "Más allá de la 'atención sin amor': vinculando la gestión de recursos humanos y la calidad de la atención al paciente en residencias de ancianos". Revista internacional de gestión de recursos humanos . 11 (3): 591–616. doi :10.1080/095851900339774. ISSN 0958-5192. S2CID 7371200.
- Lautsch, Brenda A.; Kossek, Ellen Ernst; Eaton, Susan C. (2009). "Enfoques de supervisión y paradojas en la gestión de la implementación del teletrabajo". Relaciones Humanas . 62 (6): 795–827. doi :10.1177/0018726709104543. ISSN 0018-7267. S2CID 146455224.
Referencias
- ^ "Susan Eaton". Centro Belfer para la Ciencia y los Asuntos Internacionales . Junio de 1992.
- ^ abc "Vance E. Clark Escritor, Medios ..." The Washington Post . 2004 . Consultado el 16 de febrero de 2019 .
- ^ ab Vosk, Stephanie (2004-01-02). "Susan Eaton, 46, profesora, activista por los derechos de los trabajadores". The Boston Globe . pág. 70 . Consultado el 16 de febrero de 2019 – vía Newspapers.com.
- ^ ab McKersie, Robert; Bailyn, Lotte; Kochan, Thomas (2004). "Homenaje a Susan C. Eaton (1957–2003)". Revista de negociación . 20 (2): 373–376. doi :10.1111/j.1571-9979.2004.00030.x. ISSN 1571-9979.
- ^ Eaton, Susan Catharine (2000). Integración trabajo-familia en biotecnología: implicaciones para empresas y empleados (tesis doctoral). Instituto Tecnológico de Massachusetts. hdl :1721.1/42820.
- ^ "Susan C. Eaton 1957 – 2003: In Memoriam". Economía Feminista . 11 (2): 1. 2005. doi :10.1080/13545700500115696. ISSN 1354-5701. S2CID 216644349.
