Ensayo

Un juicio penal tiene como objetivo dirimir las acusaciones presentadas (generalmente por el gobierno ) contra una persona acusada de un delito . En los sistemas de derecho anglosajón , la mayoría de los acusados ​​tienen derecho a un juicio con jurado. Dado que el Estado pretende utilizar su poder para privar al acusado de la vida, la libertad o la propiedad, los derechos que se le otorgan a los acusados ​​suelen ser amplios. Las normas de procedimiento penal establecen las reglas para los juicios penales.

Un juicio civil se celebra generalmente para dirimir demandas o reclamaciones civiles, es decir, controversias no penales. En algunos países, el gobierno puede demandar y ser demandado en el ámbito civil. Las normas de procedimiento civil establecen los procedimientos para los juicios civiles.

Si bien las audiencias administrativas no suelen considerarse juicios, conservan muchos elementos propios de los procesos judiciales más formales. Cuando la controversia se somete a la vía judicial, se denomina juicio administrativo, en referencia a la audiencia administrativa, según la jurisdicción. Los tipos de controversias que se tramitan en estas audiencias se rigen por el derecho administrativo y, de forma complementaria, por el derecho procesal civil.

El derecho laboral (también conocido como derecho del empleo ) es el conjunto de leyes, resoluciones administrativas y precedentes que regulan los derechos y las restricciones legales de los trabajadores y sus organizaciones. El derecho laboral colectivo se refiere a la relación tripartita entre empleado, empleador y sindicato. El derecho laboral individual abarca los derechos de los empleados en el trabajo, incluso a través del contrato laboral.Las normas laborales son normas sociales (y en algunos casos también normas técnicas) que establecen las condiciones mínimas socialmente aceptables bajo las cuales los empleados o contratistas pueden trabajar. Los organismos gubernamentales (como la antigua Administración de Normas Laborales de EE. UU.) se encargan de hacer cumplir la legislación laboral (legislativa, reglamentaria o judicial).

En los sistemas de derecho anglosajón , se utiliza un enfoque contradictorio o acusatorio para determinar la culpabilidad o la inocencia . Se parte de la premisa de que la verdad tiene más probabilidades de surgir del debate abierto entre la fiscalía y la defensa en la presentación de pruebas y argumentos legales opuestos, con un juez que actúa como árbitro neutral y como juez de la ley. En varias jurisdicciones, en casos más graves, se recurre a un jurado para determinar los hechos, si bien algunas jurisdicciones de derecho anglosajón han abolido el juicio por jurado. Esto polariza el debate, ya que cada parte actúa en función de sus propios intereses, presentando así los hechos y las interpretaciones de la ley de forma deliberadamente sesgada.

La intención es que, mediante un proceso de argumentación y contraargumentación, interrogatorio directo y contrainterrogatorio , cada parte ponga a prueba la veracidad, la relevancia y la suficiencia de las pruebas y los argumentos del oponente. Para mantener la imparcialidad, existe una presunción de inocencia y la carga de la prueba recae sobre la fiscalía. Los críticos del sistema argumentan que el deseo de ganar es más importante que la búsqueda de la verdad. Además, es probable que los resultados se vean afectados por las desigualdades estructurales . Aquellos acusados ​​con recursos pueden permitirse contratar a los mejores abogados . Algunos juicios son —o fueron— de carácter más sumario, ya que ciertas cuestiones de prueba se consideraron resueltas (véase handhabend y backberend ). ^{[ 3 ] [ 4 ] [ 5 ]}

En los sistemas jurídicos de derecho civil , la responsabilidad de supervisar la investigación policial sobre la comisión de un delito recae en el juez o magistrado instructor, quien posteriormente preside el juicio. Se parte de la premisa de que la verdad tiene más probabilidades de salir a la luz mediante una investigación imparcial y exhaustiva, tanto antes como durante el juicio. El juez o magistrado instructor actúa como inquisidor, dirigiendo el proceso de recopilación de pruebas mediante el interrogatorio de testigos , la declaración del sospechoso y la obtención de otras evidencias.

Los abogados que representan los intereses del Estado y del acusado tienen un papel limitado a ofrecer argumentos legales e interpretaciones alternativas de los hechos que surjan durante el proceso. Se espera que todas las partes interesadas cooperen en la investigación respondiendo a las preguntas del magistrado o juez y, cuando se les solicite, aportando todas las pruebas pertinentes. El juicio solo se celebra una vez recopiladas todas las pruebas y concluida la investigación. De este modo, la mayoría de las incertidumbres fácticas ya estarán resueltas y el magistrado o juez ya habrá determinado que existe culpabilidad prima facie .

Los críticos argumentan que el magistrado o juez examinador tiene demasiado poder, ya que tiene la responsabilidad tanto de investigar como de dictaminar sobre el fondo del caso. Si bien los asesores legos actúan como una especie de jurado para ofrecer asesoramiento al magistrado o juez al concluir el juicio, su función es subordinada. Además, dado que un profesional ha estado a cargo de todos los aspectos del caso hasta la conclusión del juicio, existen menos oportunidades para apelar la condena alegando algún error procesal. ^{[ 6 ]}