Articulo de referencia

Cary Cooper

Sir Cary Lynn Cooper (nacido el 28 de abril de 1940) es un psicólogo británico nacido en Estados Unidos y profesor titular de Psicología Organizacional y Salud en la Escuela de ...

Sir Cary Lynn Cooper (nacido el 28 de abril de 1940) es un psicólogo británico nacido en Estados Unidos y profesor titular de Psicología Organizacional y Salud en la Escuela de Negocios de Manchester , Universidad de Manchester, en el marco de la cátedra del 50.º aniversario de su fundación.

Carrera

Antes de mudarse a Manchester, fue Profesor Distinguido en la Universidad de Lancaster . Cooper fue Director de la Escuela de Administración de Manchester (dentro de UMIST ) desde principios de la década de 1980. En 1995 se convirtió en Pro-Vicerrector y luego Vicerrector Adjunto de UMIST hasta 2002. De 1979 a 1980 fue presidente de la División de Educación y Desarrollo de la Administración de la Academia de Administración y fue elegido Presidente Fundador de la Academia Británica de Administración . [ 1 ] En junio de 2005 fue nombrado director del Instituto Sunningdale , que, administrado por la Escuela Nacional de Gobierno del Reino Unido , reúne a académicos internacionales y figuras de la industria para asesorar sobre los problemas que enfrentan las organizaciones del sector público del Reino Unido. [ 2 ] En 2008, Cooper fue nombrado científico principal del programa Foresight del gobierno del Reino Unido y del Informe sobre Capital Mental y Bienestar. Fue presidente de la Academia de Ciencias Sociales , [ 3 ] un organismo que representa a más de 88.000 científicos sociales y 46 sociedades científicas en ciencias sociales (incluidas la Real Sociedad Geográfica , la Sociedad Británica de Psicología , la Asociación de Estudios Políticos y la Real Sociedad Estadística ). En 2010 fue presidente del Consejo de la Agenda Global de Enfermedades Crónicas y Salud Mental del Foro Económico Mundial. Es expresidente inmediato de Relate , [ 4 ] Asesor Clínico de Anxiety UK , [ 5 ] Presidente del Instituto de Bienestar, [ 6 ] Expresidente del Chartered Institute of Personnel and Development 2016–2021, Presidente del Foro Nacional para la Salud y el Bienestar en el Trabajo (2016-) y expresidente de la Asociación Británica de Asesoramiento y Psicoterapia . [ 7 ] Cooper fue director de especialistas en bienestar y psicólogos empresariales en Robertson Cooper Limited , una empresa derivada de la universidad que fundó en 1999 con Ivan Robertson. [ 8 ] Fue el editor jefe fundador del Journal of Organizational Behavior , coeditor fundador del International Journal of Management Reviews , editor jefe de la Wiley Blackwell Encyclopedia of Management (12 volúmenes y ahora en 3.ª edición) y antiguo editor de la revista Stress and Health .

Los padres de Cooper eran judíos de Rumania y Ucrania que se establecieron en West Hollywood . [ 9 ] [ 10 ] Se convirtió en ciudadano británico en 1993.

Educación

Cooper asistió a la escuela secundaria Fairfax High School y luego obtuvo una licenciatura en ciencias (UCLA), un MBA (UCLA) y un doctorado ( Universidad de Leeds , Reino Unido).

Honores con motivo del cumpleaños de la Reina

Cooper fue nombrado Comendador de la Orden del Imperio Británico (CBE) por la Reina en la lista de honores de cumpleaños de 2001 por su contribución a la salud ocupacional/organizacional y fue nombrado caballero por la Reina en la lista de honores de cumpleaños de 2014 por sus servicios a las ciencias sociales. [ 11 ]

Trabajo en los medios de comunicación

Cooper ha sido descrito como la primera opción de los medios para comentar sobre temas laborales, [ 3 ] y es frecuentemente entrevistado por la prensa británica (incluidas la BBC e ITV ) tanto para noticias como para temas de actualidad. [ 12 ] [ 13 ] [ 14 ] [ 15 ] [ 16 ] [ 17 ]

Referencias

  1. "Profesor Cary Cooper" . Archivado del original el 1 de diciembre de 2016. Consultado el 17 de junio de 2015 .
  2. "El profesor Cary Cooper dirigirá el nuevo Instituto Sunningdale" . Consultado el 30 de abril de 2015 .
  3. 1 2 "Cary Cooper CBE, Prof. - Oficina de Oradores Personales" . Archivado del original el 3 de mayo de 2019. Recuperado el 17 de junio de 2015 .
  4. "El profesor Cary Cooper es anunciado como el nuevo presidente de Relate" . Consultado el 17 de junio de 2015 .
  5. "Asesores clínicos sobre la ansiedad en el Reino Unido" . Archivado del original el 17 de junio de 2015. Consultado el 17 de junio de 2015 .
  6. "Nuestro Instituto de Liderazgo para el Bienestar" . Consultado el 17 de junio de 2015 .
  7. "BACP Acerca de BACP - Historia de los directivos y el director ejecutivo" . Consultado el 17 de junio de 2015 .
  8. "Empresa de psicología empresarial fundada por Cary Cooper e Ivan Robertson, con sede en Manchester y Londres, que ofrecía consultoría y herramientas sobre bienestar, estrés y resiliencia, desarrollo de liderazgo y gestión del talento, y que fue vendida en 2021" . Robertson Cooper. 17 de agosto de 2012. Consultado el 22 de agosto de 2012 .
  9. "Cary Cooper" en Evolution Online , 15 de marzo de 2004
  10. "Dos profesores de Lancaster reciben el título de caballero y la Orden del Imperio Británico" , Universidad de Lancaster, 16 de junio de 2014
  11. "N.º 60895" . The London Gazette (Suplemento). 14 de junio de 2014. pág. b2. 
  12. "Salud | Los trabajadores de oficina 'corren el riesgo de sufrir coágulos sanguíneos'"BBC News. 13 de marzo de 2007. Consultado el 22 de agosto de 2012 .
  13. "Noticias - Scotsman.com" . News.scotsman.com . Consultado el 22 de agosto de 2012 .
  14. Matthew Saltmarsh (26 de febrero de 2007). "El lugar de trabajo: el estrés laboral al estilo estadounidense se está extendiendo a Europa" . International Herald Tribune . Consultado el 22 de agosto de 2012 .
  15. "¿Quién reemplazará a Duncan Brown como subdirector general del Chartered Institute of Personnel and Development? – 27/2/2007" . Personnel Today. 27 de febrero de 2007. Archivado del original el 19 de abril de 2012. Consultado el 22 de agosto de 2012 .
  16. "Los lamentos de Mourinho ayudan a levantar el ánimo – Mirror Online" . The Mirror . 27 de abril de 2007. Consultado el 22 de agosto de 2012 .
  17. "Los empleados resilientes tienden a ser físicamente más saludables y productivos" HRZone . 15 de octubre de 2013. Consultado el 17 de junio de 2015 .
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