División de las comparaciones laborales internacionales

El primer comisionado de la Oficina de Estadísticas Laborales (BLS , por sus siglas en inglés) , Carroll Wright , inició la tradición de comparaciones internacionales de la BLS. Envió a miembros de su personal a Europa para recopilar información sobre las tendencias de la fuerza laboral extranjera. En 1898, la BLS publicó un informe que comparaba los salarios en Estados Unidos con los de Europa y, en 1902, publicó un informe que describía las condiciones laborales en México . ^{[ 2 ]}

En 1915, el primer número de Monthly Labor Review , la revista de investigación de la Oficina, contenía artículos sobre empleo y otros indicadores económicos en países extranjeros. ^{[ 3 ]} A finales de la década de 1940, la BLS colaboró ​​en la implementación del Plan Marshall mediante la elaboración de comparaciones internacionales de productividad laboral y la prestación de asistencia técnica a los gobiernos europeos para el desarrollo de sus propias estadísticas de productividad. ^{[ 4 ]}

La BLS creó el programa actual de comparaciones internacionales en la década de 1960, a medida que crecía la importancia del comercio exterior y el interés por la competencia internacional. El primer estudio publicado por el programa fue una evaluación de la comparabilidad de las tasas de desempleo, realizada en respuesta a una solicitud de 1961 del Comité para la Evaluación de las Estadísticas de Empleo y Desempleo. En 1963, el programa comenzó a publicar tendencias de productividad laboral y costos laborales unitarios para el sector manufacturero . A mediados de la década de 1970, el programa publicó comparaciones de niveles del Producto Interno Bruto per cápita y, para 1980, los niveles de remuneración por hora (salarios y beneficios) en el sector manufacturero. ^{[ 5 ]}

Con el tiempo, el programa amplió su cobertura de indicadores laborales y países. Además de los indicadores laborales mencionados, el programa comenzó a publicar varios indicadores relacionados, como el promedio de horas anuales, los tipos de cambio y los índices de precios al consumidor . Además, inicialmente el programa solo cubría algunos países desarrollados . A medida que los países en desarrollo adquirieron mayor importancia para el comercio estadounidense, el programa amplió su cobertura para incluir algunas economías emergentes de Asia, Europa del Este y América Latina. ^{[ 6 ]}

Además, el programa produjo varios estudios internacionales especiales sobre temas como la remuneración y el empleo en China , los mercados laborales juveniles y las estructuras familiares. El programa actual también ha demostrado su compromiso con la cooperación internacional. ILC ayudó a la Organización Internacional del Trabajo (OIT) a desarrollar los Indicadores Clave del Mercado Laboral (KILM), una recopilación de medidas fundamentales de las condiciones del mercado laboral. ^{[ 7 ]} ILC también proporcionó a KILM datos sobre la remuneración por hora. ^{[ 8 ]}

En 2009, el nombre del programa cambió de División de Estadísticas Laborales Extranjeras a Programa de Comparaciones Laborales Internacionales. ^{[ 1 ]} Desde 2014, la Oficina de Estadísticas Laborales ha suspendido este programa, pero The Conference Board continúa publicando la mayor parte de las series de datos. ^{[ 9 ]}

ILC produce datos anuales sobre fuerza laboral , empleo y desempleo en 16 países. ^{[ 11 ]} También están disponibles tasas de desempleo e índices de empleo ajustados estacionalmente, mensuales y trimestrales . ^{[ 12 ]} Los datos de países extranjeros se ajustan a las definiciones de EE. UU. utilizadas por la Encuesta de Población Actual de EE . UU. ^{[ 13 ] [ 14 ]}

La serie de compensación por hora de la ILC presenta los costos laborales ajustados para la comparabilidad entre países en 36 países. ^{[ 15 ]} La compensación por hora se refiere al gasto total de los empleadores en mano de obra por hora trabajada e incluye sueldos y salarios , beneficios directos y contribuciones a los sistemas de seguridad social . ^{[ 16 ]} La serie de compensación de la ILC abarca a todos los empleados y trabajadores de producción en la industria manufacturera y 22 subindustrias manufactureras, como la de la confección, la de vehículos de motor y la de informática y electrónica. ^{[ 17 ] [ 18 ]}

ILC produce datos comparables internacionalmente sobre productividad , calculada como producción por hora trabajada; costos laborales unitarios, calculados como remuneración horaria por unidad de producción; y medidas relacionadas. Los datos abarcan el sector manufacturero y, para series seleccionadas, también la economía en su conjunto para 19 países. ^{[ 19 ]}

ILC produce datos comparables internacionalmente sobre el Producto Interno Bruto per Cápita , el Producto Interno Bruto por Hora y medidas relacionadas para 20 países. ^{[ 20 ]} Los datos se ajustan a dólares estadounidenses utilizando paridades de poder adquisitivo (PPA). ^{[ 21 ]}

La ILC publica índices armonizados de precios al consumidor ( IAPC ) que son comparables internacionalmente ^{[ 22 ]} y también recopila datos del IPC de las oficinas estadísticas nacionales. Si bien los IPC nacionales presentados no son comparables entre países, están ajustados al mismo año base para todos ellos ^{[ 23 ]} . Además, la ILC publicó un artículo que analizaba los índices armonizados de precios al consumidor ^{[ 24 ]} .

ILC publica artículos sobre temas internacionales en la Revista Mensual de Trabajo . Entre los temas tratados se incluyen el empleo ^{[ 25 ]} y la remuneración en China , ^{[ 26 ]} la remuneración en India , ^{[ 27 ]} los mercados laborales para jóvenes ^{[ 28 ]} y las horas trabajadas. ^{[ 29 ]} El programa publica un compendio anual de comparaciones laborales internacionales. ^{[ 30 ]}