La teoría ERG es una teoría de las necesidades humanas propuesta por Clayton Alderfer , que desarrolló la jerarquía de necesidades de Maslow al categorizar las necesidades relacionadas con la existencia , la relación y el crecimiento .
Descripción general

En 1969, el psicólogo Clayton Alderfer desarrolló la jerarquía de necesidades de Abraham Maslow , categorizándola en su teoría ERG ( Existencia , Relación y Crecimiento ). La categoría de existencia se refiere a la necesidad de satisfacer las necesidades materiales básicas de los seres humanos. La categoría de relación se refiere al deseo de mantener relaciones interpersonales importantes . La categoría de crecimiento se refiere al deseo de desarrollo personal . Estas incluyen el componente intrínseco de la categoría de estima de Maslow y las características incluidas en la autorrealización . [ 1 ]
Alderfer clasificó las necesidades fisiológicas y de seguridad de Maslow en la categoría de existencia, las necesidades sociales y el componente extrínseco de la autoestima en la categoría de relación, y el componente intrínseco de la autoestima y la autorrealización en la categoría de crecimiento. Alderfer también propuso una teoría de progresión y regresión para complementar la teoría ERG: afirmó que cuando se satisfacen las necesidades de una categoría inferior, un individuo invertirá más esfuerzo en la categoría superior, y cuando se frustran las necesidades de una categoría superior, invertirá más esfuerzo en la categoría inferior. Por ejemplo, si la autoestima o la autorrealización no se satisfacen, un individuo invertirá más esfuerzo en la categoría de relación con la esperanza de alcanzar la necesidad superior. [ 2 ]
Publicación
Esta teoría se publicó originalmente en la revista Organizational Behavior and Human Performance . [ 3 ]
Véase también
- La ley de Engel , un modelo económico para determinar qué tan bien se satisfacen las necesidades básicas.
- Juan Curtis Gowan
- Juan Antonio Pérez López , motivación espontánea y racional
- Las necesidades humanas fundamentales de Manfred Max-Neef
- Jerarquía de necesidades de Maslow
- Metamotivación
- Las necesidades psicogénicas de Murray
- Teoría de la necesidad
- Necesidad
Referencias
- ↑ Kurt, Dr. Serhat (09-10-2023). "Teoría ERG de Alderfer" . Biblioteca de Educación . Recuperado el 09-10-2023 .
- ↑ E - Motivación en las organizaciones ,programa del curso de Ingeniería Industrial de la Universidad de Washington , consultado el 25 de junio de 2024.
- ↑ Alderfer, Clayton P. (1969). "Una prueba empírica de una nueva teoría de las necesidades humanas". Organizational Behavior and Human Performance . 4 (2): 142– 75. doi : 10.1016/0030-5073(69)90004-X .
Enlaces externos
- Una teoría de la motivación humana , artículo original de Maslow de 1943.
- Desarrollo humano
- Relaciones interpersonales
- Comportamiento organizacional
- Desarrollo personal
- Vida personal
- psicología del desarrollo
- Teorías de la motivación
- Felicidad
- Conceptos psicológicos
- Psicología positiva