Feminismo de equidad

El feminismo de la equidad es una forma de feminismo liberal que aboga por el trato igualitario del Estado hacia mujeres y hombres sin cuestionar las desigualdades perpetuadas por empleadores, instituciones educativas y religiosas, y otros elementos de la sociedad. ^{[ 1 ] [ 2 ]} El concepto se ha discutido desde la década de 1980. ^{[ 2 ] [ 3 ]} El feminismo de la equidad se ha definido y clasificado como un tipo de feminismo liberal clásico o libertario , ^{[ 1 ]} en contraste con el feminismo social , ^{[ 4 ] [ 5 ]} el feminismo de la diferencia , ^{[ 6 ]} el feminismo de género , ^{[ 7 ]} y el feminismo de la igualdad . ^{[ 3 ]}

La Enciclopedia de Filosofía de Stanford se refiere a Wendy McElroy , Joan Kennedy Taylor , Cathy Young , Rita Simon, Katie Roiphe , Diana Furchtgott-Roth , Christine Stolba y Christina Hoff Sommers como feministas de la equidad. ^{[ 1 ]} Camille Paglia también se describe a sí misma como feminista de la equidad. ^{[ 8 ] [ 9 ]} Christina Sommers, en particular, exploró el tema del feminismo de la equidad en su libro ¿ Quién robó el feminismo? En este texto, Sommers resume cómo el objetivo del feminismo de la equidad es lograr la igualdad de oportunidades económicas, educativas y políticas. ^{[ 10 ]} Sommers afirma que las feministas se dividen en dos categorías: feministas de la equidad y feministas de género. Afirma que la diferencia entre ambas es que las feministas de género se centran en cambiar las normas sociales basadas en el género, mientras que las feministas de la equidad se centran más en lograr la equidad en ambos géneros. ^{[ 11 ]}

Steven Pinker , psicólogo evolutivo y cognitivo , lingüista y autor de divulgación científica , se identifica como feminista de la equidad, que define como "una doctrina moral sobre la igualdad de trato que no se compromete con respecto a cuestiones empíricas abiertas en psicología o biología". ^{[ 12 ]}

Se han establecido distinciones entre las formas conservadoras y radicales del feminismo de la equidad. ^{[ 13 ]} Muchas mujeres jóvenes conservadoras han aceptado el feminismo de la equidad. ^{[ 14 ]}

"4 maneras reales de fomentar la equidad para las mujeres en el lugar de trabajo" afirma que las empresas deben brindar apoyo a sus empleados proporcionándoles las herramientas necesarias para crear un entorno con igualdad de oportunidades. ^{[ 15 ]} El feminismo de la equidad se centra en tratar a hombres y mujeres por igual, ya que fueron creados iguales y deben ser tratados como tales. ^{[ 16 ]} Multiverse enumera ejemplos de cómo los empleadores pueden modificar su proceso de contratación, dado que suele ser sesgado. Afirman que la contratación de personal debe centrarse en las habilidades del candidato en lugar de en su nombre o antecedentes, incluir un lenguaje diverso en sus ofertas de empleo y pagar a las mujeres el salario que merecen. ^{[ 15 ]} Las mujeres pueden desempeñar los trabajos de los hombres igual de bien o incluso mejor que ellos, y viceversa. La diferencia en el trato que reciben las mujeres en comparación con los hombres influye en por qué las empresas no las consideran para puestos mejor remunerados. ^{[ 16 ]} La equidad en el lugar de trabajo puede aumentar la presencia de las mujeres en puestos de mayor responsabilidad, pero mientras se ignoren y se repriman sus derechos, persistirá esta injusticia para las mujeres. ^{[ 15 ] [ 16 ]} Las feministas de la equidad también impulsan la distribución equitativa de las responsabilidades dentro de los hogares para reducir nuevamente la carga sobre las mujeres y promover esa equidad para las mujeres. ^{[ 16 ]}

Anne-Marie Kinahan afirma que la mayoría de las mujeres estadounidenses buscan un tipo de feminismo cuyo objetivo principal es la equidad. ^{[ 17 ]} Louis Schubert y otros afirman que "los principios del feminismo de la equidad siguen presentes en la visión de la gran mayoría de las mujeres en los Estados Unidos". ^{[ 18 ]}

En Estados Unidos, Alice Paul y Crystal Eastman , dos mujeres del Partido Nacional de la Mujer , participaron en la redacción de la Enmienda de Igualdad de Derechos , con el objetivo de lograr "protecciones constitucionales contra la discriminación" para todas las mujeres. ^{[ 19 ] [ 20 ]}

La Enmienda de Igualdad de Derechos fue propuesta originalmente en 1923 por el Partido Nacional de la Mujer. La enmienda se propuso por primera vez en Seneca Falls, donde la ex sufragista Agnes Morey presidió el evento junto con Alice Paul. ^{[ 21 ]} Ese mismo año se presentó en el Congreso antes de ser aprobada por la Cámara de Representantes de los Estados Unidos en marzo de 1972, otorgando así a mujeres y hombres el derecho constitucional a la igualdad. ^{[ 22 ]}

La equidad en el feminismo es una rama del feminismo liberal que crea una postura política que garantiza los derechos de las mujeres dentro o bajo la ley. ^{[ 23 ]} La lucha por la equidad se vuelve política cuando muchos argumentan que a las mujeres y otros grupos considerados oprimidos se les niegan las mismas oportunidades que a los hombres blancos cisgénero. ^{[ 23 ]} Desde el rechazo de la ERA en 1972, la lucha por la equidad ha seguido creciendo en Estados Unidos y ha impulsado nuevas leyes que protegerían a las mujeres como lo habría hecho la ERA. La equidad en el feminismo es importante porque señala que las mujeres merecen los mismos derechos. Si no hay un impulso político a favor de una sociedad feminista equitativa, se estaría creando la declaración de que las mujeres son inferiores a los hombres y no merecen el mismo trato independientemente de su educación o clase social.

La Enmienda de Igualdad de Derechos garantiza la igualdad de derechos para todos los ciudadanos estadounidenses. Esto aseguraría que se refutaran todas las distinciones entre sexos.

En muchos aspectos, Europa tiene una postura más progresista que Estados Unidos en lo que respecta al apoyo al feminismo y la equidad de género. ^{[ 24 ]} Las organizaciones en Europa se crearon para promover no solo la igualdad y la equidad, sino también la diversidad, actuando como aliadas de las mujeres en todo el continente. En comparación con la Unión Europea, la falta de feministas reconocidas públicamente en América plantea algunos desafíos políticos para el movimiento. La integración de los métodos feministas en las instituciones es la forma en que los países europeos han podido impulsar los intereses de la equidad y el feminismo.

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