Foxconn

En 2012, Foxconn tenía 12 fábricas en nueve ciudades chinas, más que en cualquier otro país. ^{[ 34 ]}

La fábrica más grande de Foxconn está ubicada en el subdistrito de Longhua, Shenzhen , donde cientos de miles de trabajadores (las cifras varían e incluyen 230.000, ^{[ 33 ]} 300.000, ^{[ 35 ]} y 450.000) ^{[ 36 ]} están empleados en el Parque Científico y Tecnológico de Longhua , un campus amurallado ^{[ 8 ]} al que a veces se le denomina "Ciudad Foxconn". ^{[ 37 ]}

Cubriendo aproximadamente 3 km² (1,2 millas cuadradas ) , ^{[ 38 ]} el parque incluye 15 fábricas, ^{[ 37 ] dormitorios para} trabajadores, cuatro piscinas, ^{[ 39 ]} brigada de bomberos, ^{[ 8 ]} red de televisión propia (Foxconn TV), ^{[ 8 ]} centro de la ciudad con supermercado, banco, restaurantes, librería y hospital. ^{[ 8 ]} Si bien algunos trabajadores viven en pueblos y aldeas circundantes, otros viven y trabajan dentro del complejo; ^{[ 40 ]} una cuarta parte de los empleados vive en los dormitorios.   

Otra "ciudad" de fábricas de Foxconn se encuentra en el Parque Tecnológico de Zhengzhou , en Zhengzhou , provincia de Henan , donde se reportó que trabajaban 120.000 personas en 2012, ^{[ 41 ]} y posteriormente, 200.000 personas en noviembre de 2022. ^{[ 42 ]} El parque produce la mayor parte de la línea de iPhones de Apple y a veces se le conoce como "iPhone City". ^{[ 43 ]} Foxconn fabrica iPhones a través de una división llamada Integrated Digital Product Business Group (iDPBG). ^{[ 44 ] [ 45 ]}

Todas las instalaciones de la empresa en Sudamérica se encuentran en Brasil , ^{[ 54 ]} e incluyen fábricas de teléfonos móviles en Manaus e Indaiatuba , así como bases de producción en Jundiaí , Sorocaba y Santa Rita do Sapucaí . ^{[ 55 ]} La empresa está considerando nuevas inversiones en Brasil. ^{[ 56 ]}

Foxconn tiene fábricas en Hungría , ^{[ 57 ]} Eslovaquia , ^{[ 56 ]} y la República Checa . ^{[ 58 ]} A partir de 2011 es el segundo mayor exportador de la República Checa. ^{[ 58 ]}

A principios de 2015, Foxconn se asoció con Sony para fabricar sus televisores y venderlos en toda la India . Por lo tanto, abrieron una nueva planta llamada Competition Team Technology (India) Private Limited en Irungattukottai (cerca de Poonamallee , Chennai ) que luego se trasladó a Oragadam ( Kanchipuram ) en 2019. A mediados de 2015, Foxconn estaba en conversaciones para fabricar el iPhone de Apple en la India. ^{[ 59 ]} En 2015, Foxconn anunció que establecería doce fábricas en la India y crearía alrededor de un millón de empleos. ^{[ 60 ]} También discutió su intención de trabajar con el Grupo Adani para expandirse en el país. En agosto de 2015, Foxconn invirtió en Snapdeal . En septiembre de 2016, Foxconn comenzó a fabricar productos con Gionee . ^{[ 61 ]} En 2017, Foxconn comenzó la producción de iPhones en Sriperumbudur , cerca de Chennai. En abril de 2019, Foxconn informó que estaba lista para producir en masa los nuevos iPhones en India. ^{[ 62 ]} Su presidente, Terry Gou , dijo que la fabricación se llevaría a cabo en la ciudad sureña de Chennai. ^{[ 62 ]}

En septiembre de 2022, Foxconn firmó un acuerdo para una planta de semiconductores en Gujarat con una inversión de 21 mil millones de dólares por parte de Vedanta Group . ^{[ 63 ]} En julio de 2023, Foxconn tomó la decisión de abandonar el proyecto, citando una serie de problemas con Vedanta Group, así como problemas externos. ^{[ 64 ]} En agosto de 2023, durante su reunión anual, Foxconn declaró que India representa actualmente más del 5% del negocio de la compañía y que hay amplio espacio para futuras inversiones. ^{[ 65 ]} Foxconn se ha fijado el objetivo de crear 2 millones de empleos y alcanzar la meta de la India de exportar teléfonos móviles por valor de 10.000 millones de dólares, ambos para 2030. Para cumplir con estos objetivos, a septiembre de 2023, la empresa tiene tres plantas de fabricación en construcción, todas en el sur de la India: una planta de componentes y semiconductores cerca de la planta existente de la empresa en Chennai, y dos plantas en Bangalore (cerca de su aeropuerto ) y Hyderabad ( Kongara Kalan ) para fabricar iPhones, iPads , iPods y AirPods . Se prevé que las tres plantas estén terminadas y comiencen a operar a finales de 2024. En conjunto, emplearán a unas 400.000 personas en los primeros cinco años de sus operaciones. ^{[ 66 ] [ 67 ] [ 68 ] [ 69 ]}

En noviembre de 2023, Foxconn anunció una inversión de 1540 millones de dólares en India para "ayudarla a satisfacer sus necesidades operativas". ^{[ 70 ]} En agosto de 2024, Foxconn mostró interés en invertir en Hyderabad, según confirmó el gobierno de Telangana . El presidente Young Liu se reunió con el ministro principal A. Revanth Reddy para discutir los planes para una nueva "cuarta ciudad" cerca de Hyderabad. ^{[ 71 ]}

Foxconn y Sharp Corporation operan conjuntamente dos plantas de fabricación especializadas en televisores de pantalla grande en Sakai, Osaka . En agosto de 2012, se informó que Sharp, en el marco de una reestructuración corporativa y una reducción de personal, estaba considerando vender las plantas a Foxconn. Se creía que la empresa estaba receptiva al plan. La adquisición se completó con un acuerdo de 3800 millones de dólares en agosto de 2016. ^{[ 72 ]}

En 2011, Foxconn tenía al menos siete fábricas en el estado de Johor , ^{[ 73 ]} en Kulai , donde está desarrollando un parque industrial que incluye cuatro fábricas que comprenden líneas de ensamblaje totalmente automatizadas, así como líneas de empaquetado totalmente automatizadas. ^{[ 74 ]}

Foxconn tiene una planta en San Jerónimo, Chihuahua, que ensambla computadoras, ^{[ 75 ]} y dos plantas en Juárez : una antigua base de producción de Motorola que fabrica teléfonos móviles, ^{[ 76 ]} y una fábrica de decodificadores adquirida a Cisco Systems . ^{[ 77 ]} También se fabrican televisores LCD en el país, en Tijuana, en una planta adquirida a Sony. ^{[ 78 ]} 

El 2 de junio de 2022, Foxconn anunció que su planta de producción en México había sido víctima de un ataque de ransomware a finales de mayo, lo que interrumpió la producción. La planta afectada se encuentra en Tijuana , Baja California , y se especializa en la producción de productos electrónicos de consumo, dispositivos médicos y productos industriales. ^{[ 79 ]}

La empresa invirtió 377 millones de dólares en junio de 2014 para adquirir una participación del 4,9 por ciento en un proveedor surcoreano de servicios de TI, SK C&C . ^{[ 80 ]}

Foxconn anunció el 26 de julio de 2017 que construiría una planta de fabricación de televisores de 10 mil millones de dólares en el sureste de Wisconsin y que emplearía inicialmente a 3000 trabajadores (con la previsión de aumentar a 13 000). ^{[ 81 ] [ 82 ]} Como parte del acuerdo, Foxconn iba a recibir subsidios que oscilaban entre 3000 y 4800 millones de dólares (pagados en incrementos si Foxconn cumplía ciertos objetivos), lo que sería, con diferencia, el mayor subsidio jamás otorgado a una empresa extranjera en la historia de Estados Unidos. ^{[ 83 ] [ 84 ] [ 85 ] [ 86 ]} Algunos estiman que se espera que Foxconn contribuya con 51 500 millones de dólares al PIB de Wisconsin durante los próximos 15 años, lo que equivale a 3400 millones de dólares anuales. ^{[ 87 ]} Sin embargo, numerosos economistas también han expresado escepticismo sobre si los beneficios superarían los costes del acuerdo. ^{[ 88 ] [ 89 ] [ 90 ] [ 91 ] [ 92 ]} Otros han señalado que Foxconn ha hecho afirmaciones similares sobre la creación de empleo en el pasado que no se concretaron. Su edificio de oficinas en Milwaukee es el único en Wisconsin ^{[ 83 ] [ 85 ] [ 93 ]}

Foxconn también fue eximida por el gobernador Scott Walker de presentar una declaración de impacto ambiental , lo que provocó críticas de los ambientalistas. ^{[ 94 ]} Se estimó que la planta contribuiría significativamente a la contaminación del aire en la región. ^{[ 95 ]} Los ambientalistas criticaron la decisión de permitir que Foxconn extrajera 26 000 metros cúbicos (7 × 10 ^ ⁶ galones estadounidenses ) de agua por día del lago Michigan . ^{[ 85 ]} Debido a las preocupaciones sobre el agua, Foxconn está invirtiendo $30 millones en tecnología de descarga cero de líquidos. ^{[ 96 ]} Foxconn también está obligada a reemplazar los humedales en una proporción mayor que otras empresas; Foxconn debe restaurar 2 acres de humedal por cada 1 acre afectado en lugar de la proporción de 1,2 a 1 para otras empresas. ^{[ 96 ]}  

El 4 de octubre de 2017, Foxconn acordó ubicar su planta en Mount Pleasant, Wisconsin , ^{[ 97 ]} y colocó la primera piedra de la planta el 28 de junio de 2018. El presidente Trump estuvo presente para promover la manufactura estadounidense. ^{[ 98 ] [ 99 ]}

En enero de 2019, Foxconn dijo que estaba reconsiderando sus planes iniciales de fabricar pantallas LCD en la planta de Wisconsin, citando los altos costos laborales en los Estados Unidos. ^{[ 100 ]} Bajo un nuevo acuerdo anunciado en abril de 2021, Foxconn reducirá su inversión planificada a $672 millones con 1,454 nuevos empleos. Los créditos fiscales disponibles para el proyecto se redujeron a $8 millones. ^{[ 101 ]} En octubre de 2021, Lordstown Motors anunció un acuerdo de $250 millones para vender una antigua planta de GM a Foxconn, que se convertiría en un ensamblador por contrato para la camioneta Endurance de la compañía. El acuerdo se completó en mayo de 2022 por un precio final de $230 millones. ^{[ 102 ]} Se anunció que Foxconn también invertiría $50 millones en la compañía a través de una compra de acciones comunes. ^{[ 103 ]}

FIH Mobile es una filial de Foxconn que ofrece servicios como desarrollo de productos y soporte posventa. Fue constituida en el paraíso fiscal de las Islas Caimán en el año 2000. ^{[ 104 ]}

El 18 de mayo de 2016, FIH Mobile anunció la compra del negocio de teléfonos básicos de Microsoft Mobile . Microsoft Mobile Vietnam también forma parte de la venta a FIH Mobile, que incluye la planta de fabricación en Hanói , Vietnam . El resto del negocio se vendió a HMD Global , una nueva empresa con sede en Finlandia , que comenzó a desarrollar y vender nuevos dispositivos de la marca Nokia a principios de 2017. ^{[ 105 ] [ 106 ]} La venta total a ambas empresas ascendió a 350 millones de dólares estadounidenses. FIH Mobile ahora fabrica nuevos dispositivos de la marca Nokia desarrollados por HMD. ^{[ 107 ]}

Foxtron (鴻華先進科技) es una empresa conjunta de Foxconn y Yulon Group fundada en 2020 para la fabricación de vehículos y la investigación y el desarrollo de vehículos eléctricos. ^{[ 108 ] [ 109 ]}

Sharp Corporation (シャープ株式会社, Shāpu Kabushiki-gaisha ) es una empresa de electrónica japonesa. Tiene su sede en Sakai , Osaka y fue fundada por Tokuji Hayakawa en 1912 en Honjo, Tokio y establecida como Hayakawa Metal Works Institute en Abeno , Osaka en 1924. Desde 2016, es propiedad mayoritaria de Foxconn. ^{[ 110 ]}

Se han presentado varias denuncias sobre malas condiciones laborales. Los informes de prensa destacan las largas jornadas laborales, ^{[ 37 ] [ 38 ]} la discriminación contra los trabajadores de China continental por parte de sus compañeros taiwaneses , ^{[ 112 ]} y la falta de relaciones laborales en la empresa. ^{[ 113 ]} Aunque se determinó que Foxconn cumplía con la mayoría de las áreas cuando Apple Inc. auditó al fabricante de sus iPods y iPhones en 2007, ^{[ 8 ]} la auditoría corroboró varias de las acusaciones. ^{[ 114 ]} En mayo de 2010, Shanghaiist informó que se había sorprendido a guardias de seguridad golpeando a trabajadores de la fábrica. ^{[ 115 ]}

En reacción a una oleada de prensa negativa, en particular la relacionada con los suicidios de trabajadores en los que murieron 14 personas ^{[ 116 ]} entre enero y mayo de 2010, Steve Jobs defendió la relación de Apple con la empresa en junio de 2010, afirmando que su socio chino es "bastante agradable" y "no es un taller clandestino". ^{[ 117 ]} Mientras tanto, sin embargo, un informe elaborado conjuntamente por 20 universidades de Hong Kong, Taiwán y China continental describió las fábricas de Foxconn como campos de trabajo ^{[ 118 ]} con abusos generalizados a los trabajadores y horas extras ilegales.

La preocupación aumentó a principios de 2012 tras la publicación de un artículo en The New York Times en octubre de 2011. ^{[ 119 ]} En él se presentaban pruebas que corroboraban algunas de las críticas. La auditoría de 2012, encargada por Apple Inc. y realizada por la Fair Labor Association, reveló que los trabajadores eran sometidos habitualmente a jornadas laborales inhumanas de hasta 34 horas sin aumento salarial y sugirió que los accidentes laborales graves y los suicidios podrían ser frecuentes. ^{[ 120 ] [ 121 ]} Una organización sin fines de lucro de Hong Kong, Students and Scholars Against Corporate Misbehaviour , ha escrito numerosos informes negativos sobre el trato de Foxconn a sus empleados, como en 2010 y 2011. ^{[ 122 ]} Estos suelen encontrar condiciones mucho peores que las de la auditoría de la Fair Labor Association de 2012, ^{[ 123 ]} pero se basan en un número mucho menor de informantes de empleados, aproximadamente entre 100 y 170. ^{[ 124 ]} La auditoría de la Fair Labor Association de 2012 utilizó entrevistas con 35 000 empleados de Foxconn. ^{[ 120 ]}

En enero de 2012, unos 150 empleados de Foxconn amenazaron con cometer un suicidio colectivo en protesta por sus condiciones laborales. ^{[ 125 ]} Un trabajador afirmó que la protesta se debió al traslado de 600 trabajadores a una nueva fábrica en condiciones "insoportables". ^{[ 126 ]} En septiembre de 2012, una pelea en los dormitorios de trabajadores en Taiyuan , Shanxi , donde supuestamente un guardia estaba golpeando a un trabajador, se convirtió en un motín en el que participaron 2000 personas y fue sofocado por la seguridad. ^{[ 127 ]}

En octubre de 2012, la empresa admitió que niños de 14 años habían trabajado durante un breve período en una planta en Yantai , provincia de Shandong , como parte de un programa de prácticas, ^{[ 128 ]} en violación de la edad mínima de 16 años para los trabajadores legales. ^{[ 128 ]} Foxconn afirmó que los trabajadores habían sido contratados para ayudar a paliar la escasez de mano de obra, y Xinhua citó a un funcionario que declaró que 56 becarios menores de edad serían devueltos a sus escuelas. Reuters citó a Foxconn diciendo que el 2,7% de su plantilla en China eran becarios de larga o corta duración. En respuesta al escrutinio, Foxconn anunció que reduciría las horas extras de las 20 horas semanales actuales a menos de nueve horas semanales. ^{[ 128 ]}

También en octubre de 2012, hubo una crisis relacionada con un trabajador lesionado en el que Zhang Tingzhen, de 26 años ^{[ 129 ]} , sufrió una descarga eléctrica y cayó en un accidente de fábrica ^{[ 130 ]} un año antes. Sus médicos le practicaron una cirugía inmediata para extirparle parte del cerebro, ^{[ 131 ]} "[después de lo cual] perdió la memoria y no puede hablar ni caminar". ^{[ 132 ]} Cuando su padre intentó obtener una indemnización en 2012, ^{[ 131 ]} Reuters informó que Foxconn le dijo a la familia que lo transportara y lo presentara para una evaluación de discapacidad en Huizhou, a 70  km de distancia, o cortaría la financiación para su tratamiento. ^{[ 129 ]} Sus médicos protestaron por la medida por temor a una hemorragia cerebral en el trayecto, ^{[ 132 ]} y la empresa declaró que estaba actuando dentro de las leyes laborales. ^{[ 130 ] [ 133 ]} Su familia demandó posteriormente a Foxconn en 2012 y argumentó ante el tribunal que Tingzhen había sido citado a la ciudad equivocada. ^{[ 129 ]} En 2014, un tribunal dictaminó que debía ser evaluado en Huizhou para recibir una indemnización, y Foxconn ofreció un acuerdo para que el padre se retractara de sus críticas, lo cual fue rechazado. ^{[ 131 ]}

En febrero de 2015, Beijing News informó que Guo Jun, funcionario de la Federación Nacional de Sindicatos de China (ACFTU), afirmó que Foxconn supuestamente obligaba a sus empleados a trabajar horas extras, lo que provocaba muertes ocasionales por karōshi o suicidio . Jun también declaró que las horas extras ilegales se debían a la falta de investigación y a la levedad de las sanciones. Foxconn, por su parte, emitió un comunicado cuestionando las acusaciones de Guo y argumentando que los trabajadores querían trabajar horas extras para ganar más dinero. ^{[ 134 ]}

En noviembre de 2017, el Financial Times informó que había encontrado a varios estudiantes trabajando jornadas de 11 horas en la planta del iPhone X en la provincia de Henan , violando el mandato de 40 horas semanales para menores. En respuesta, Foxconn anunció que había suspendido las horas extras ilegales de los becarios en la fábrica donde se habían contratado 3000 estudiantes ese mismo septiembre. ^{[ 135 ]}

Desde 2016, Foxconn ha estado reemplazando su fuerza laboral con robots, que reemplazaron al 50% de la fuerza laboral de Foxconn en 2016, y existen planes para fábricas completamente automatizadas. ^{[ 136 ]}

En 2019, Taiwan News publicó un informe que afirmaba que algunos gerentes de Foxconn habían utilizado fraudulentamente piezas rechazadas para fabricar iPhones. ^{[ 137 ]}

A finales de 2022, las condiciones laborales se agravaron debido a las políticas de Cero COVID , lo que provocó protestas . ^{[ 138 ] [ 139 ] [ 140 ]}

Los suicidios entre los trabajadores de Foxconn han atraído la atención de los medios. ^{[ 141 ]} Entre los primeros casos que atrajo la atención de la prensa se encontraba la muerte de Sun Danyong, un hombre de 25 años que se suicidó en julio de 2009 tras denunciar la pérdida de un prototipo de iPhone 4 ^{[ 142 ]} que tenía en su poder. ^{[ 143 ]} Según The Telegraph , Danyong había sido golpeado por guardias de seguridad. ^{[ 126 ]}

También hubo una serie de suicidios vinculados especulativamente a los bajos salarios en 2010, aunque los empleados también señalaron que Foxconn pagaba salarios más altos que trabajos similares. ^{[ 141 ]} En reacción a una ola de suicidios de trabajadores en la que murieron 14 personas en 2010, ^{[ 116 ]} Foxconn instaló redes de prevención de suicidios en la base de los edificios en algunas instalaciones ^{[ 144 ]} y prometió ofrecer salarios sustancialmente más altos en sus bases de producción de Shenzhen. ^{[ 145 ]} En 2011, Foxconn también contrató a la firma de relaciones públicas Burson-Marsteller para ayudar a lidiar con la publicidad negativa de los suicidios. Ese año, las redes parecieron ayudar a reducir la tasa de mortalidad, aunque al menos cuatro empleados murieron arrojándose desde edificios. ^{[ 126 ]}

En enero de 2012, hubo una protesta de trabajadores por las condiciones en Wuhan , con 150 trabajadores amenazando con cometer suicidio colectivo si no mejoraban las condiciones de la fábrica. ^{[ 126 ]} En 2012 y principios de 2013, se informó que tres jóvenes empleados de Foxconn murieron al saltar de edificios. ^{[ 126 ]} En septiembre de 2014, el empleado y poeta Xu Lizhi se suicidó saltando cuatro días después de firmar un nuevo contrato de tres años; sus poemas, publicados póstumamente por amigos, recibieron amplia atención mediática. ^{[ 146 ]} En enero de 2018, se informó de otro suicidio de un trabajador de fábrica, después de que Li Ming, de 31 años, saltara al vacío desde un edificio en Zhengzhou , donde se fabricaba el iPhone X. ^{[ 126 ]}

El proyecto, que en 2017 se comprometió inicialmente a invertir 10.000 millones de dólares y a emplear hasta 13.000 trabajadores, ahora se ha reducido a 672 millones de dólares y a crear 1.454 puestos de trabajo.

El 15 de diciembre de 2021, 256 trabajadores de la fábrica de Foxconn en Sriperumbudur desarrollaron diarrea aguda debido a una intoxicación alimentaria tras ingerir alimentos en el albergue proporcionado por la empresa. Como resultado, 159 trabajadores fueron hospitalizados. ^{[ 147 ]} Los trabajadores no recibieron información al respecto, por lo que se extendió un rumor entre ellos a través de WhatsApp de que dos trabajadores habían fallecido. ^{[ 148 ]} El 17 de diciembre se produjeron sentadas de protesta en los dormitorios de los trabajadores; a las 22:00 horas del mismo día, miles de trabajadoras de la fábrica se manifestaron en la carretera nacional Chennai-Bengaluru. ^{[ 149 ]} Esto provocó la detención policial de 67 mujeres manifestantes y el arresto de un periodista, aunque muchos de ellos fueron liberados al día siguiente. ^{[ 150 ]} Tras las protestas, la fábrica fue clausurada durante una semana, mientras el gobierno estatal y la administración del distrito investigaban las condiciones laborales de los trabajadores.

El 22 de diciembre, el Departamento de Seguridad Alimentaria clausuró la cocina del dormitorio ^{[ 151 ]} tras encontrar ratas y un sistema de drenaje deficiente. Las habitaciones destinadas a los trabajadores estaban superpobladas, y se veían obligados a dormir en el suelo; algunas incluso carecían de inodoros con agua corriente. ^{[ 152 ]} Tras la revelación de las condiciones de vida deficientes, el 29 de diciembre Apple puso a la planta de Foxconn en período de prueba, y tanto Apple como Foxconn emitieron comunicados sobre las condiciones de los dormitorios y los comedores. ^{[ 153 ]} En enero de 2022, después de asegurar a Apple y al gobierno de Tamil Nadu que había tomado las medidas correctivas necesarias, Foxconn comenzó a reabrir su fábrica y a reanudar el trabajo por fases. ^{[ 154 ] [ 155 ]}