David K. Colapinto

David Keith Colapinto ^[1] (nacido el 4 de diciembre de 1958 en Springfield, Massachusetts ) es abogado de Kohn, Kohn & Colapinto , un bufete de abogados de Washington, DC, EE. UU., especializado en derecho laboral.

Recibió su título de JD de la Facultad de Derecho de Antioch (clase de 1987) después de graduarse de la Universidad de Boston con una licenciatura en historia.

Mientras estuvo en la Universidad de Boston, fue periodista de investigación para BU Exposure , un periódico independiente dirigido por estudiantes dedicado a exponer irregularidades financieras y éticas de la administración del presidente de BU, John Silber .

Colapinto tuvo éxito en el primer caso en el que se determinó que existía un " ambiente de trabajo hostil " para un denunciante que trabajaba en una planta de energía nuclear . También ayudó a obtener protección para denunciantes para empleados de la Oficina Federal de Investigaciones y ayudó a obligar al laboratorio criminalístico del FBI a obtener acreditación, este último desarrollo lo involucró en el juicio de OJ Simpson . Como abogado adjunto del Dr. Frederic Whitehurst , Colapinto estuvo detrás de la demanda que obligó al Departamento de Justicia a implementar regulaciones para proteger a los denunciantes empleados del FBI. También se desempeñó como abogado en la exitosa defensa del bufete de abogados de Linda Tripp en su demanda de la Ley de Privacidad contra los Departamentos de Justicia y Defensa y en la defensa de Marita Murphy en su demanda Murphy v. IRS .

Colapinto es asesor general del Proyecto de Justicia Forense y también se desempeña como asesor general del Centro Nacional de Denunciantes . Él y sus socios Stephen M. Kohn y Michael D. Kohn son los autores del libro Whistleblower Law: A Guide to Legal Protections for Corporate Employees (Praeger Publishers, 2004).

• Sitio web de la firma LawSite
• Caso del Dr. Frederic Whitehurst (Tribunal de Apelaciones de los Estados Unidos para el Circuito del Distrito de Columbia)
• Murphy contra el IRS