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Los gremios en la Europa medieval

En la Europa medieval, los gremios eran asociaciones de artesanos, comerciantes y otros trabajadores cualificados que surgieron en todo el continente para regular el comercio, m...

En la Europa medieval, los gremios eran asociaciones de artesanos, comerciantes y otros trabajadores cualificados que surgieron en todo el continente para regular el comercio, mantener estándares y proteger los intereses económicos y sociales de sus miembros. Estas organizaciones se convirtieron en instituciones influyentes que moldearon las economías urbanas, supervisaron el aprendizaje y la conducta profesional, y a menudo ostentaron una importante autoridad política en sus ciudades. Los gremios eran muy diversos —desde poderosos gremios mercantiles hasta gremios artesanales especializados— y su legado aún se puede apreciar hoy en día en las tradiciones que perduran, los edificios históricos y los modelos organizativos que influyeron en la regulación del comercio y las asociaciones profesionales modernas.

Letrero tradicional de un gremio de vidrieros , forjado a mano , en Alemania . Estos letreros se pueden encontrar en muchas ciudades antiguas europeas, donde los miembros del gremio señalizaban sus negocios. Muchos sobrevivieron al paso del tiempo o resurgieron en la era industrial. Hoy en día, se restauran o se crean nuevos, especialmente en los cascos antiguos.

Había varios tipos de gremios, incluidas las dos categorías principales de gremios mercantiles y gremios artesanales [ 1 ] [ 2 ] pero también el gremio de la fraternidad y el gremio religioso . [ 3 ] Los gremios surgieron a partir de la Alta Edad Media cuando los artesanos se unieron para proteger sus intereses comunes.

En ocasiones, dependían de concesiones de patentes reales otorgadas por un monarca u otro gobernante para garantizar el flujo comercial a sus miembros autónomos y conservar la propiedad de las herramientas y el suministro de materiales, pero la mayoría estaban reguladas por el gobierno local . Los miembros del gremio que fueran declarados culpables de estafar al público eran multados o expulsados ​​del gremio. Un legado perdurable de los gremios tradicionales son las sedes gremiales construidas y utilizadas como lugares de reunión.

Un resultado importante del marco gremial fue el surgimiento de universidades en Bolonia (fundada en 1088), Oxford (al menos desde 1096) y París ( c. 1150 ); estas se originaron como gremios escolásticos de estudiantes (como en Bolonia) o de maestros (como en París). [ 4 ]

Origen

En la Alta Edad Media , la mayoría de las organizaciones artesanales romanas , originalmente formadas como cofradías religiosas , habían desaparecido, con las aparentes excepciones de los canteros y quizás los vidrieros, [ 5 ] principalmente personas que poseían habilidades locales. Gregorio de Tours cuenta una historia milagrosa de un constructor cuyo arte y técnicas lo abandonaron repentinamente, pero le fueron restaurados por una aparición de la Virgen María en un sueño. Michel Rouche [ 5 ] señala que la historia habla de la importancia de la transmisión práctica del oficio .

Escudos de armas de gremios en una ciudad de la República Checa que muestran símbolos de diversos oficios y artesanías medievales europeas.

Las primeras comunidades igualitarias llamadas «gremios» fueron denunciadas por el clero católico debido a sus «conjuraciones»: los juramentos vinculantes que se hacían entre sus miembros para apoyarse mutuamente en la adversidad, matar a enemigos específicos y respaldarse entre sí en disputas o empresas comerciales. Estos juramentos se prestaban en banquetes con mucha bebida que se celebraban el 26 de diciembre. En 858, el obispo de Francia Occidental, Hincmar, intentó en vano cristianizar los gremios. [ 6 ]

La casa medieval del gremio de comerciantes en Vyborg, Rusia.

Allí donde los gremios tenían el control, moldeaban el trabajo, la producción y el comercio; ejercían un fuerte control sobre el capital educativo, y comenzaron a surgir los conceptos modernos de una progresión vitalicia desde aprendiz a artesano , y luego de oficial a maestro y gran maestro ampliamente reconocidos . Para convertirse en maestro, un oficial solía emprender un viaje de dos o tres años llamado Wanderjahre . [ 7 ] La práctica del Wanderjahre aún existe, aunque no es obligatoria, en Alemania y Francia.

A medida que la producción se especializó, los gremios se dividieron y subdividieron, lo que provocó disputas jurisdiccionales que generaron la documentación con la que los historiadores económicos rastrean su desarrollo: los gremios metalúrgicos de Núremberg se dividieron entre docenas de oficios independientes durante el auge económico del siglo XIII, y en París existían 101 oficios en 1260. [ 8 ] En Gante , al igual que en Florencia , la industria textil lanera se desarrolló como un conjunto de gremios especializados. La aparición de los gremios europeos estuvo ligada a la emergente economía monetaria y a la urbanización . Antes de este período, no era posible gestionar una organización basada en el dinero, ya que el dinero mercancía era la forma habitual de hacer negocios. El gremio se mantuvo en el centro de la organización artesanal europea hasta el siglo XVI.

Centro del gobierno urbano: el Guildhall, Londres (grabado, c. 1805 )

Los gremios se identificaban con organizaciones que gozaban de ciertos privilegios ( cartas patentes ), generalmente expedidas por el rey o el estado y supervisadas por las autoridades comerciales locales (una especie de cámara de comercio ). Estos fueron los precursores del sistema moderno de patentes y marcas registradas . Los gremios también mantenían fondos para apoyar a los miembros enfermos o ancianos, así como a las viudas y huérfanos de los miembros, y proporcionaban prestaciones funerarias y una ayuda económica para quienes necesitaban desplazarse en busca de trabajo.

Los gremios europeos impusieron largos periodos estandarizados de aprendizaje y dificultaron que quienes carecían de capital para emprender o, sin la aprobación de sus compañeros, accedieran a materiales o conocimientos, o vendieran en determinados mercados, un ámbito que también dominaba las preocupaciones de los gremios. Estas son características definitorias del mercantilismo en la economía, que predominó en la mayor parte del pensamiento europeo sobre economía política hasta el surgimiento de la economía clásica .

El sistema gremial sobrevivió al surgimiento de los primeros capitalistas , que comenzaron a dividir a los miembros del gremio en "los que tienen" y "los que no tienen" dependientes. Las luchas civiles que caracterizan a las ciudades del siglo XIV fueron luchas en parte entre los grandes gremios y los pequeños gremios artesanales, que dependían del trabajo a destajo . "En Florencia, se distinguían abiertamente: los Arti maggiori y los Arti minori ; ya existía un popolo grasso y un popolo magro ". [ 9 ] Las luchas más feroces fueron las que se dieron entre los gremios esencialmente conservadores y la clase mercantil , que cada vez más llegó a controlar los medios de producción y el capital que podía invertirse en proyectos expansivos, a menudo bajo las reglas de sus propios gremios. Los historiadores sociales alemanes rastrean la Zunftrevolution , la revolución urbana de los miembros del gremio contra un patriciado urbano controlador, interpretando a veces, sin embargo, supuestos anticipos de las luchas de clases del siglo XIX.

Cerrajero , 1451

En el campo, donde no regían los gremios, el empresario con capital tenía libertad para organizar la industria artesanal : una red de artesanos que hilaban y tejían en sus propios locales por cuenta suya, a quienes el capitalista les proporcionaba las materias primas, e incluso los telares, a cambio de una parte de las ganancias. Un sistema tan disperso no se podía controlar fácilmente donde existía un mercado local dinámico para las materias primas: la lana era abundante en las regiones ovinas, mientras que la seda no.

Gremios por área

Francia

En Francia , los gremios se llamaban corps de métiers . Según Viktor Ivanovich Rutenburg, «Dentro del propio gremio había muy poca división del trabajo, que tendía a operar más bien entre los gremios. Así, según el Libro de Artesanías de Étienne Boileau , a mediados del siglo XIII había no menos de 100 gremios en París , una cifra que en el siglo XIV había aumentado a 350». [ 10 ] Había diferentes gremios de metalúrgicos: los herreros, fabricantes de cuchillos, cerrajeros, forjadores de cadenas, fabricantes de clavos, a menudo formaban corporaciones separadas y distintas; Los armeros se dividían en fabricantes de cascos, fabricantes de escudos, fabricantes de arneses, pulidores de arneses, etc. [ 11 ] En las ciudades catalanas, especialmente en Barcelona , ​​los gremios o gremis eran un agente básico en la sociedad: se registra un gremio de zapateros en 1208. [ 12 ]

El Livre des métiers de Paris (Libro de Oficios de París) fue compilado por Étienne Boileau , Gran Preboste de París bajo el rey Luis IX . Documenta que 5 de los 110 gremios parisinos eran monopolios femeninos, y que solo unos pocos gremios excluían sistemáticamente a las mujeres. Boileau señala que algunas profesiones también estaban abiertas a las mujeres: cirujanas, sopladores de vidrio, forjadoras de cotas de malla. Los gremios de entretenimiento también contaban con un número significativo de mujeres miembros. Juan, duque de Berry , documenta pagos a músicas de Le Puy, Lyon y París. [ 13 ] En Rouen, las mujeres habían participado como maestras de pleno derecho en 7 de los 112 gremios de la ciudad desde el siglo XIII. [ 14 ] Aún existían muchas restricciones. Los gremios parisinos medievales no ofrecían a las mujeres control independiente de su trabajo. [ 15 ]

En Francia, el resurgimiento de los gremios en la segunda mitad del siglo XVII es sintomático de la preocupación de la administración de Luis XIV y Jean Baptiste Colbert por imponer la unidad, controlar la producción y obtener los beneficios de una estructura transparente en forma de impuestos eficientes. [ 16 ]

Cuando las costureras francesas obtuvieron privilegios gremiales en 1675, estos privilegios se extendieron a la confección de ropa para mujeres y niños. Al ingresar en los gremios, las costureras de París, Rouen y Aix-en-Provence adquirieron el derecho a confeccionar prendas de vestir para mujeres y niños, pero no para hombres ni niños mayores de ocho años. Esta división se repitió en todas las ciudades francesas donde las costureras se unieron a gremios. [ 17 ]

En julio de 1706, un grupo de mujeres, miembros del gremio de peluqueras parisinas, viajaron a Versalles para solicitar a Luis XIV la eliminación de un impuesto abusivo sobre las pelucas que se había impuesto ese mismo año. El impuesto se eliminó a mediados de julio de 1706, aunque los historiadores no creen que las mujeres del gremio fueran la única razón. [ 18 ]

Muchos participantes en la Revolución Francesa consideraban a los gremios como un último vestigio del feudalismo . La Ley d'Allarde de marzo de 1791 abolió los privilegios gremiales en Francia, y la Ley Le Chapelier, del mismo año, los suprimió por completo. [ 19 ] En 1803, el Código Napoleónico prohibió cualquier coalición de trabajadores. [ 20 ]

Inglaterra

Uno de los legados de los gremios: el elevado Ayuntamiento de Windsor se originó como lugar de reunión para los gremios, así como sede de los magistrados y ayuntamiento .

El sistema continental de gremios y comerciantes llegó a Inglaterra tras la conquista normanda , con la incorporación de gremios mercantiles , sociedades de comerciantes en cada pueblo o ciudad que poseían derechos exclusivos para comerciar allí y que, en muchos casos, se convertían en el órgano de gobierno de la ciudad. Aunque Londres no tenía un gremio mercantil, el Guildhall de Londres se convirtió en la sede del Tribunal del Consejo Común de la Corporación de la Ciudad de Londres , el gobierno local electo de forma continua más antiguo del mundo, cuyos miembros, hasta el día de hoy, deben ser ciudadanos libres de la ciudad. [ 21 ] La Libertad de la Ciudad , vigente desde la Edad Media hasta 1835, otorgaba el derecho a comerciar y solo se concedía a los miembros de un gremio o librea. [ 22 ]

A medida que el sistema gremial de la Ciudad de Londres declinó durante el siglo XVII, las Compañías de Librea se transformaron en fraternidades de ayuda mutua. Más de 110 gremios, [ 23 ] denominados compañías de librea , sobreviven hoy en día, [ 24 ] siendo el más antiguo de 871 años. [ 25 ] Otros grupos, como la Venerable Compañía de Asesores Fiscales , se han formado mucho más recientemente. Se espera que las personas que participan en el gobierno de la Ciudad , como el Lord Mayor y el Remembrancer , pertenezcan a una compañía de librea.

En un estudio sobre las mujeres que trabajaban en la industria de la seda en Londres durante el siglo XV, Marian K. Dale señala que las mujeres medievales podían heredar propiedades, pertenecer a gremios, administrar fincas y dirigir el negocio familiar si enviudaban.

Alemania

El sistema gremial alcanzó su madurez en Alemania hacia el año 1300 y se mantuvo en las ciudades alemanas hasta el siglo XIX, con algunos privilegios especiales para ciertas profesiones que aún se conservan. En el siglo XV, Hamburgo contaba con 100 gremios, Colonia con 80 y Lübeck con 70. [ 26 ]

No todas las economías urbanas estaban controladas por gremios; algunas ciudades eran "libres".

En la ciudad alemana de Augsburgo , los gremios de artesanos se mencionan en la carta municipal de 1156. [ 27 ]

En la Colonia medieval existían tres gremios compuestos casi exclusivamente por mujeres: las hilanderas, las orfebres y las tejedoras de seda. Los hombres podían unirse a estos gremios, pero casi siempre estaban casados ​​con mujeres del gremio. Esta era una norma obligatoria del gremio de hilanderas. Las mujeres del gremio de orfebres solían ser esposas de los orfebres. [ 28 ] Este tipo de unidad entre marido y mujer se observó en la participación femenina en los gremios durante la Edad Media y principios de la Edad Moderna; para evitar litigios o situaciones legales desagradables, los oficios de marido y mujer solían ser iguales o complementarios. [ 29 ] En la Colonia medieval, las mujeres no estaban restringidas únicamente a los gremios textiles, ni tenían total libertad en todos ellos. Su participación era limitada en los gremios de tintoreros, tejedores de algodón y en los gremios de la industria del cuero. En algunos gremios de carpintería, como los de toneleros y torneros, gozaban de plenos derechos. Las mujeres también parecían haber participado activamente en el comercio de pescado, tanto dentro como fuera del gremio. Los gremios de carniceros y ganaderos también contaban con mujeres entre sus miembros. En prácticamente todos estos gremios, a una viuda se le permitía continuar con el negocio de su marido. Si volvía a casarse con un hombre que no era miembro, generalmente perdía ese derecho. [ 28 ]

En el noreste de Alemania del siglo XIV, a las personas de origen wendo , es decir, eslavo , no se les permitía unirse a algunos gremios. [ 30 ] Según Wilhelm Raabe, "hasta bien entrado el siglo XVIII ningún gremio alemán aceptaba a un wendo". [ 31 ]

Suiza

En Suiza, los gremios (en alemán: Zünfte , en francés: corporations , en italiano: corporazioni ) comenzaron a organizarse en el siglo XII, siendo los estatutos gremiales de Basilea de 1226-1271 uno de los documentos fundacionales más antiguos de la región. Estas asociaciones cumplían múltiples funciones más allá de la regulación económica: defendían los intereses comerciales, establecían estándares de calidad, proporcionaban formación profesional y servían como cofradías religiosas que trabajaban por la salvación de sus miembros. La visión medieval de los gremios hacía hincapié en garantizar un sustento mínimo en lugar de maximizar los beneficios, lo que dio lugar a precios y salarios fijos, límites de producción y prohibiciones de acaparar materias primas. Sin embargo, el desarrollo de los gremios varió significativamente entre regiones: mientras que los obispos de Basilea los fomentaban, en Zúrich fueron prohibidos por el estatuto de 1281, ya que la alianza gobernante de comerciantes y caballeros de la ciudad buscaba impedir que los artesanos alcanzaran la autonomía. [ 32 ]

Entre los siglos XIII y XV se produjeron importantes luchas gremiales, en las que los artesanos desafiaron el dominio patricio mediante serios conflictos constitucionales. En Zúrich, el caballero Rudolf Brun se alió con los artesanos para derrocar al consejo en 1336, estableciendo un nuevo régimen en el que se asignaron escaños a doce gremios de artesanos y al Konstaffel (gremio de caballeros y rentistas). Revueltas similares triunfaron en Basilea (1337), Rheinfelden (1331), Winterthur (1342) y otras ciudades. En ciudades gremiales como Zúrich, Basilea y Schaffhausen, los gremios dominaban la vida pública, mientras que en ciudades gobernadas por patricios, como Berna, Lucerna y Friburgo, desempeñaban un papel político secundario o nulo. Los gremios suizos medievales también se extendieron más allá de las fronteras locales, formando asociaciones supralocales en las regiones del Alto y Medio Rin, donde los delegados se reunían para debatir acuerdos económicos, reglamentos y estrategias para atender las demandas de los oficiales. [ 32 ]

El poder de los gremios se enfrentó a nuevos desafíos en la Edad Moderna, a medida que los cambios económicos y sociales transformaron su papel. La Reforma añadió antagonismos religiosos a las tensiones existentes, con simples artesanos —a menudo protestantes— oponiéndose a las autoridades católicas de la clase mercantil. Las dificultades económicas y el declive de los oficios en el siglo XVI llevaron a un mayor cierre de gremios, con estrictos criterios de linaje legítimo y «honorabilidad» que excluyeron a muchos de la membresía, incluidos los hijos nacidos fuera del matrimonio, aquellos de profesiones «deshonrosas», los no ciudadanos y los seguidores de otras confesiones. El auge de la protoindustrialización a partir del siglo XVI trasladó la manufactura al campo, particularmente en textiles y relojería, a medida que los comerciantes-empresarios organizaban el sistema de verlags para explotar la mano de obra rural más barata y eludir las regulaciones gremiales. La República Helvética abolió los requisitos de membresía gremial en 1798, aunque esto resultó ser temporal; Los gremios fueron restablecidos en varios cantones en 1803 y nuevamente después de 1815, perdiendo finalmente su poder económico durante las reformas constitucionales de la década de 1830, con la libertad de comercio consagrada en la Constitución Federal en 1874. [ 32 ]

España

Los gremios más recientes que se desarrollaron en Europa Occidental fueron los gremios de España: por ejemplo, Valencia (1332) o Toledo (1426).

Italia

En Florencia, Italia , existían entre siete y doce gremios mayores y catorce gremios menores. El más importante de los gremios mayores era el de jueces y notarios, quienes gestionaban los asuntos legales de todos los demás gremios y a menudo actuaban como árbitros en disputas. [ 33 ] Otros gremios mayores incluían los de la lana, la seda y los cambistas. Se enorgullecían de su reputación por la alta calidad de su trabajo, que se recompensaba con precios elevados. Los gremios multaban a los miembros que se desviaban de las normas. Otros gremios mayores incluían los de médicos, farmacéuticos y peleteros. Entre los gremios menores se encontraban los de panaderos, talabarteros, herreros y otros artesanos. Tenían un número considerable de miembros, pero carecían de la posición política y social necesaria para influir en los asuntos de la ciudad. [ 34 ]

La comunidad veneciana del Renacimiento se construyó sobre el énfasis en las relaciones entre vecinos, hermanos rituales y parientes que vivían juntos en igualdad, tanto de la clase social alta como de la baja . [ 35 ] Muchos estudiosos creen que la estabilidad, la prosperidad y la seguridad política se debieron significativamente a su noción de trabajo conjunto y acción comunitaria. Petrarca , a mediados del siglo XIV, describió Venecia como «sólidamente construida sobre mármol, pero aún más sólida sobre una base de concordia civil». [ 36 ] La estabilidad de Venecia se incrementó a través del sistema de gremios venecianos . Dennis Romano escribió en su libro Patricios y Popolani: «En ninguna otra parte de la sociedad veneciana el énfasis en la comunidad y la solidaridad fue más pronunciado que en los gremios». [ 37 ] A mediados del siglo XIV, Venecia había fundado más de cincuenta gremios que ayudaron a lograr la cooperación tanto de los miembros del gobierno como del gremio. [ 38 ] El gobierno fue astuto al practicar una justicia equitativa para todos los estratos sociales, lo que evitó disturbios o protestas políticas. [ 39 ] Dependiendo del oficio y especialidad del artesano , los individuos se unían al grupo gremial correspondiente tras jurar lealtad al dux . [ 40 ] Había muchos tipos de gremios, como los de canteros , talladores de madera , vidrieros , peleteros y la industria lanera .

Organización

El gremio estaba integrado por expertos reconocidos y con amplia experiencia en su oficio. Se les denominaba maestros artesanos . Antes de que un nuevo empleado pudiera alcanzar el nivel de maestro, debía pasar por un periodo de formación durante el cual se le llamaba aprendiz . Tras este periodo, podía ascender al nivel de oficial . Los aprendices normalmente no aprendían más que las técnicas más básicas hasta que sus compañeros les confiaban la tarea de guardar los secretos del gremio o de la empresa.

Al igual que «journeyman» ( viaje) , la distancia que se podía recorrer en un día, el título de «journeyman» (oficial) deriva de la palabra francesa para «day» ( día ). Los oficiales podían trabajar para otros maestros, a diferencia de los aprendices, y generalmente cobraban por día. Después de trabajar para un maestro durante varios años y tras realizar un trabajo que cumpliera con los requisitos, el aprendiz obtenía el rango de oficial y recibía documentos (cartas o certificados de su maestro o del propio gremio) que lo acreditaban como tal. Como trabajador cualificado de forma independiente, podía viajar a otras ciudades y países para aprender de otros maestros. Estos viajes podían abarcar gran parte de Europa y constituían una forma no oficial de comunicar nuevos métodos y técnicas, aunque no todos los oficiales realizaban tales viajes; eran más comunes en Alemania e Italia, y en otros países, los oficiales de ciudades pequeñas solían visitar la capital. [ 41 ]

El gremio de pintores de Haarlem en 1675, por Jan de Bray

Tras varios años de experiencia, un oficial podía ser reconocido como maestro artesano, aunque en algunos gremios este paso podía darse directamente desde el aprendizaje. Esto generalmente requería la aprobación de todos los maestros del gremio, una donación de dinero y otros bienes (a menudo omitida para los hijos de los miembros existentes), y la creación de una llamada " obra maestra ", que ilustraría las habilidades del aspirante a maestro artesano; esta obra solía ser conservada por el gremio. [ 42 ]

El gremio medieval se establecía mediante fueros, cartas patentes o autorización similar otorgada por la ciudad o el gobernante, y normalmente ostentaba el monopolio del comercio de su oficio dentro de la ciudad donde operaba. Los artesanos tenían prohibido por ley ejercer cualquier actividad comercial si no pertenecían a un gremio, y solo los maestros podían ser miembros. Antes de que estos privilegios se legislaran, estos grupos de artesanos se denominaban simplemente «asociaciones de artesanos».

Las autoridades locales podían estar representadas en las reuniones gremiales y, por lo tanto, tenían un medio para controlar las actividades artesanales. Esto era importante, ya que las ciudades a menudo dependían de una buena reputación para la exportación de una gama limitada de productos, de la cual dependía no solo la reputación del gremio, sino también la de la ciudad. Los controles sobre la asociación de ubicaciones físicas con productos de exportación conocidos, por ejemplo, el vino de las regiones francesas de Champaña y Burdeos , la cerámica vidriada de ciertas ciudades de los Países Bajos , el encaje de Chantilly , etc., ayudaron a consolidar la posición de una ciudad en el comercio mundial; esto dio origen a las marcas comerciales modernas .

En muchas ciudades alemanas e italianas, los gremios más poderosos solían tener una considerable influencia política y, en ocasiones, intentaban controlar a las autoridades municipales. En el siglo XIV, esto provocó numerosos levantamientos sangrientos, durante los cuales los gremios disolvieron los ayuntamientos y detuvieron a patricios en un intento por aumentar su influencia.

En el Imperio ruso, los gremios mercantiles eran muy importantes. Ya en el siglo XVI se observaba una tendencia hacia la consolidación, con la integración de los gosti en la jerarquía moscovita como jefes de grandes corporaciones, con obligaciones para con el zar y privilegios derivados de él, y con el comercio regional y local que operaba fuera de la capital, gestionado respectivamente por la gostinnaya sotnya (literalmente, centena de huéspedes ) y la sukonnaya sotnya ( centena de mercaderes ). Desde Pedro el Grande a principios del siglo XVIII hasta el Decreto sobre la Abolición de los Estados , estas divisiones se organizaron formalmente en tres gremios registrados ante el Estado, con una cuota que les otorgaba privilegios para comerciar en determinadas áreas y con ciertos productos, y en 1775 se establecieron requisitos de capital para cada rango. [ 43 ]

La caída de los gremios

Ogilvie (2004) sostiene que los gremios afectaron negativamente la calidad, las habilidades y la innovación. Mediante lo que los economistas denominan ahora " búsqueda de rentas ", impusieron pérdidas de eficiencia a la economía. Ogilvie argumenta que generaron externalidades positivas limitadas y señala que la industria solo comenzó a florecer tras la desaparición de los gremios. Estos persistieron a lo largo de los siglos porque redistribuían los recursos a comerciantes políticamente poderosos. Por otro lado, Ogilvie coincide en que los gremios crearon "capital social" de normas compartidas, información común, sanciones mutuas y acción política colectiva. Este capital social benefició a los miembros del gremio, aunque posiblemente perjudicó a los ajenos a él. [ 44 ]

Un ejemplo de la última de las salas de reuniones de los gremios británicos, alrededor de 1820 .

El sistema gremial fue objeto de numerosas críticas a finales del siglo XVIII y principios del XIX. Los críticos argumentaban que obstaculizaba el libre comercio , la innovación tecnológica , la transferencia de tecnología y el desarrollo empresarial . Según varios relatos de la época, los gremios se enfrascaron cada vez más en simples luchas territoriales entre sí y contra los artesanos que ejercían libremente sus oficios.

Dos de los críticos más acérrimos del sistema gremial fueron Jean-Jacques Rousseau y Adam Smith , y en toda Europa creció rápidamente una tendencia a oponerse al control gubernamental sobre los oficios en favor de los sistemas de libre mercado de laissez-faire, que se abrió paso en los sistemas políticos y jurídicos. Smith escribió en La riqueza de las naciones (Libro I, Capítulo X, párrafo 72):

Para evitar esta reducción de precios, y por consiguiente de salarios y ganancias, al restringir la libre competencia que sin duda la ocasionaría, se establecieron todas las corporaciones y la mayor parte de las leyes corporativas. (...) y cuando alguna clase particular de artesanos o comerciantes consideró oportuno actuar como una corporación sin una carta constitutiva, tales gremios adúlteros, como se les llamaba, no siempre eran privados de sus derechos por ese motivo, sino que se veían obligados a pagar una multa anual al rey para obtener permiso para ejercer sus privilegios usurpados.

En su Manifiesto Comunista, Karl Marx también criticó el sistema gremial por su rígida jerarquía social y la relación de opresores y oprimidos que, a su juicio, este sistema implicaba. Fue en los siglos XVIII y XIX cuando comenzó a gestarse el desprecio que algunos aún sienten por los gremios. En parte debido a su propia incapacidad para controlar el comportamiento descontrolado de las corporaciones , la opinión pública se volvió en contra de los gremios.

Debido a la industrialización y modernización del comercio y la industria, y al auge de poderosos estados-nación que podían otorgar directamente patentes y derechos de autor —revelando a menudo los secretos comerciales— , el poder de los gremios disminuyó. Tras la Revolución Francesa, su influencia disminuyó gradualmente en la mayoría de las naciones europeas a lo largo del siglo XIX, a medida que el sistema gremial se disolvía y era reemplazado por leyes que promovían el libre comercio. Como consecuencia de este declive, muchos antiguos artesanos se vieron obligados a buscar empleo en las incipientes industrias manufactureras, donde no utilizaban las técnicas celosamente guardadas que antes protegían los gremios, sino los métodos estandarizados controlados por las corporaciones .

El interés por el sistema gremial medieval resurgió a finales del siglo XIX, entre los círculos de extrema derecha. El fascismo en Italia (entre otros países) implementó el corporativismo , que operaba a nivel nacional en lugar de municipal, para intentar imitar el corporativismo de la Edad Media.

Influencia

Zapateros , 1568

A veces se dice que los gremios son los precursores de los cárteles modernos . [ 45 ] Sin embargo, los gremios también pueden verse como un conjunto de artesanos cualificados autónomos que poseían y controlaban los materiales y herramientas que necesitaban para producir sus bienes. Algunos argumentan que los gremios funcionaban más como cárteles que como sindicatos (Olson 1982). No obstante, las organizaciones de oficiales, que en aquel entonces eran ilegales, [ 46 ] pudieron haber tenido influencia.

El privilegio exclusivo de un gremio para producir ciertos bienes o prestar ciertos servicios era similar en espíritu y carácter a los sistemas de patentes originales que surgieron en Inglaterra en 1624. Estos sistemas desempeñaron un papel importante en el fin del dominio de los gremios, ya que los métodos de secreto comercial fueron reemplazados por empresas modernas que revelaban directamente sus técnicas y contaban con el Estado para hacer cumplir su monopolio legal .

En algunos oficios artesanales, especialmente en Europa entre zapateros y barberos , aún se conservan ciertas tradiciones gremiales . Sin embargo, estas tradiciones no tienen gran importancia económica, salvo como recordatorio de las responsabilidades de algunos oficios hacia el público.

Podría decirse que el derecho antimonopolio moderno deriva en cierto modo de los estatutos originales mediante los cuales se abolieron los gremios en Europa.

Mujeres en los gremios

período medieval

La participación de las mujeres en los gremios medievales fue compleja y variada. Por un lado, la pertenencia a un gremio les permitía participar en la economía, lo que les brindaba privilegios sociales y un sentido de comunidad. Por otro lado, la mayoría de los gremios de oficios y artesanías estaban dominados por hombres y, con frecuencia, limitaban los derechos de las mujeres si eran miembros, o directamente no les permitían ingresar. La forma más común en que las mujeres accedían a un gremio era a través del matrimonio. [ 47 ] Por lo general, solo se admitía a las viudas e hijas de maestros reconocidos. Incluso si una mujer ingresaba a un gremio, quedaba excluida de los cargos directivos. Si bien esta era la práctica generalizada, existían gremios y profesiones que sí permitían la participación femenina, y la época medieval era una sociedad cambiante y mutable, especialmente considerando que abarcó cientos de años y muchas culturas diferentes. Existen numerosos relatos de la participación de las mujeres en gremios en Inglaterra y el continente.

Las mujeres sí tenían problemas para ingresar a los gremios de sanadores, a diferencia de la relativa libertad de la que gozaban en los gremios de oficios o artesanías. Su estatus en los gremios de sanadores a menudo era cuestionado. La idea de que la medicina solo debía ser practicada por hombres contaba con el apoyo de algunas autoridades religiosas y seculares de la época. Se cree que la Inquisición y la caza de brujas a lo largo de los siglos contribuyeron a la escasez de mujeres en los gremios médicos. [ 13 ]

La historiadora Alice Clark publicó en 1919 un estudio sobre la participación de las mujeres en los gremios durante la Edad Media. Sostenía que el sistema gremial empoderaba a las mujeres para participar en los negocios familiares. Este punto de vista, entre otros de Clark, ha sido criticado por otros historiadores y ha generado debate en los círculos académicos. El análisis de Clark sobre este período indica que las cosas cambiaron durante la Edad Moderna, específicamente en el siglo XVII, y la participación de las mujeres en los gremios se volvió más restrictiva. También plantea que la vida doméstica las excluyó de la participación gremial. [ 15 ]

Gremios femeninos independientes

En el siglo XVII surgieron gremios exclusivamente femeninos, principalmente en París , Rouen y Colonia . En 1675, las costureras parisinas solicitaron la creación del gremio, ya que su oficio estaba organizado y era lo suficientemente rentable como para justificar su constitución. [ 15 ] Algunos gremios de Colonia habían estado integrados casi en su totalidad por mujeres desde la época medieval. [ 28 ]

El gremio femenino más antiguo de París se dedicaba al comercio de lino, incluyendo ropa de hogar, canastillas para bebés y ropa interior. Parecía existir una gran desigualdad económica entre sus miembros. Las trabajadoras del lino, cuyos talleres se ubicaban en el centro de Les Halles, causaban algunos problemas al gremio. Existía la percepción de que estas trabajadoras también se dedicaban a la prostitución, lo que llevó al gremio a reafirmar su propia moralidad. En el otro extremo de la escala social, el comercio del lino era una ocupación respetable para mujeres casadas y solteras de alta posición social. [ 48 ]

En Ámsterdam , las costureras adquirieron un gremio independiente en 1579. En varias otras ciudades de los Países Bajos , obtuvieron posiciones subordinadas en los gremios de sastres durante finales del siglo XVII y el siglo XVIII. [ 15 ]

Actividad del gremio de mujeres

A principios de la Edad Moderna, Rouen era un importante centro de actividad gremial femenina. En 1775, había alrededor de 700 maestras, lo que representaba el 10 % del total de maestras gremiales de la ciudad. Un censo que circuló a finales del siglo XVIII indicaba que los fabricantes de cintas de Rouen contaban con 149 maestras, señoras y viudas, lo que evidenciaba su composición mixta en cuanto al género. Un registro fiscal de 1775 indicaba que su número total de miembros era de aproximadamente 160, con 58 hombres, 17 viudas, 55 esposas y 30 mujeres solteras. [ 14 ]

Los historiadores han destacado las contribuciones esenciales que las mujeres hicieron a estos gremios. Muchos estudiosos han afirmado que habría sido imposible para los comerciantes y artesanos varones iniciar un negocio, y mucho menos gestionarlo, sin la ayuda de sus esposas. [ 14 ]

En Francia, se adoptaron medidas especiales para garantizar que las mujeres pudieran moverse con relativa libertad en los gremios textiles de París y Rouen. Se utilizó una fórmula legal especial: el privilegio de la marchande publique . Este mecanismo legal aseguraba que la mujer tuviera derecho a participar en la economía por cuenta propia, sin necesidad de recurrir a los recursos o la posible participación de su marido. Si una mujer no se afiliaba previamente a un gremio, debía obtener el permiso de su marido para recibir la condición de marchande publique . Si se afiliaba a un gremio, la condición se le confería automáticamente. El privilegio de la marchande publique permitía a la mujer participar en los negocios como adulta, firmar contratos, acudir a los tribunales y solicitar préstamos. [ 14 ]

Las mujeres francesas impartían formación profesional a los aprendices. En los contratos de aprendizaje figuraban los nombres y oficios de ambos cónyuges. [ 29 ] Los oficios solían ser los mismos o estar estrechamente relacionados. [ 49 ] En investigaciones anteriores, la falta de contratos llevó a los académicos a creer que las mujeres y las niñas nunca recibían formación oficial, sino que aprendían su oficio en casa. Esto fue refutado por la investigación de Clare Crowston sobre las escuelas parroquiales en Francia. En lugar de aprendizajes, las niñas podían recibir una forma alternativa de formación profesional en estas escuelas. Los estudiantes ingresaban alrededor de los ocho años para recibir dos años de educación y estaban segregados por género. Los niños estudiaban principalmente religión, lectura, escritura y matemáticas; las niñas también aprendían muchos de los mismos temas, pero una parte significativa se dedicaba al aprendizaje de la costura. Estas escuelas tenían como objetivo enriquecer la formación profesional que recibían las niñas, para que pudieran ganarse la vida. Según Crowston, la comunidad religiosa más importante que ofrecía este tipo de formación eran las Filles de Saint-Agnès, que impartían clases en cuatro oficios: lino, bordado, encaje y tapicería. La escuela proporcionaba todas las herramientas necesarias para que las niñas aprendieran y, además, permitía a las alumnas elegir el oficio que mejor se adaptara a ellas. Aunque esto era muy diferente del modelo de aprendizaje practicado por los gremios, las hermanas se referían a sus alumnas como aprendices. [ 15 ]

Rechazar la tesis

Muchos historiadores han investigado la menguante participación de las mujeres en los gremios. Los estudios han ofrecido una imagen contradictoria. La investigación histórica reciente suele plantearse como refutación al estudio de Alice Clark sobre la marginación económica de las mujeres en el siglo XVII, y ha resaltado que la vida doméstica no organizaba las actividades económicas de las mujeres. La investigación ha documentado la amplia participación de las mujeres en las relaciones de mercado, la producción artesanal y el trabajo remunerado en la época moderna temprana. [ 48 ] Clare Crowston postula que las mujeres obtuvieron mayor control sobre su propio trabajo. En los siglos XVI y XVII, en lugar de perder el control, las mujeres comerciantes de lino y cáñamo establecieron gremios independientes. A finales del siglo XVII y posteriormente, hubo evidencia de crecientes oportunidades económicas para las mujeres. Las costureras de París y Rouen, así como las vendedoras de flores de París, adquirieron sus propios gremios en 1675. En Dijon , el número de artesanas registradas en los padrones fiscales aumentó considerablemente entre 1643 y 1750. En Nantes , en el siglo XVIII, se produjo un importante aumento en el acceso de las mujeres a los gremios, sin restricciones a sus derechos. [ 15 ]

La historiadora Merry Wiesner atribuyó el declive de la participación femenina en el mercado laboral de las ciudades del sur de Alemania entre los siglos XVI y XVIII a factores tanto económicos como culturales; a medida que los oficios se especializaban, las responsabilidades domésticas de las mujeres les impedían incorporarse al mercado laboral. En esta época, los gremios alemanes comenzaron a regular aún más la participación femenina, limitando los privilegios de esposas, viudas e hijas. También prohibieron a los amos contratar mujeres. Crowston señala que Wiesner y Ogilvie han reafirmado la tesis del declive en el contexto alemán, pero que esta no resulta válida para un análisis más amplio, dado que su especialidad es la historia francesa. [ 15 ]

Negocios clandestinos

Debido al poder político, legislativo y social de muchos gremios durante la Edad Media y la Edad Moderna, cualquier actividad económica que invadiera su ámbito de competencia se consideraba delito. El mercado negro se utilizaba para eludir las normas del gremio en cuanto a la afiliación, los bienes que producían y las elevadas tasas e impuestos que pudieran imponer los gobiernos. El trabajo ilegal no pasaba desapercibido para las autoridades de la época y quedó documentado en informes policiales y denuncias de los gremios. Los dirigentes gremiales podían arrestar a quienes ejercían el oficio sin acreditación gremial y contaban con la ayuda de la policía municipal para llevar a cabo el arresto. Los gremios solían llevar a juicio a personas por trabajo ilegal. En Lyon , en el siglo XVIII , aproximadamente la mitad de los acusados ​​eran hombres y la otra mitad mujeres. Daryl Hafter señala que muchas de las mujeres acusadas ejercían oficios en los que estaban completamente excluidas del gremio o tenían severas restricciones dentro del mismo. Dado el elevado coste de afiliación a un gremio, esto explica por qué los hombres más pobres recurrían a la artesanía ilícita. [ 50 ] Los artesanos clandestinos eran vistos como una grave intrusión en los derechos, libertades y exclusividad de los gremios. Muchos gremios temían que esto afectara la estabilidad económica. [ 51 ]

En París , el gremio de peluqueros, fabricantes de pelucas y proveedores de baños luchó contra la fabricación y el estilismo ilegal de pelucas. En este caso, la fabricación ilegal de pelucas floreció para eludir el costoso impuesto sobre las pelucas. Mujeres y niñas podían ingresar a este gremio. Los fabricantes de pelucas ilegales operaron durante todo el siglo XVIII y realizaron contribuciones continuas a la industria. [ 18 ]

Judith Coffin postula que el número de comerciantes clandestinos de lino, costureras y sastres se mantuvo a la par y probablemente superó el número de los miembros de esos gremios. Los trabajadores clandestinos, tanto hombres como mujeres, trabajaban en talleres y habitaciones en buhardillas bajo la jurisdicción del gremio. No todo el trabajo no gremial era ilegal. Un artesano no gremial podía trabajar directamente para la corona o en las "zonas libres" que estaban fuera del alcance de los oficiales del gremio. Los trabajadores clandestinos del oficio de la aguja a menudo eran empleados por grandes fabricantes comerciales. Los miembros del gremio también estaban involucrados en el trabajo ilegal, ya sea realizándolo o contratando a quienes lo hacían. Casi todos infringían los estatutos del gremio. [ 48 ] Los maestros del gremio a menudo contrataban a trabajadores ilegales para realizar partes específicas y mal pagadas del trabajo. En el caso de los fabricantes de pelucas, se trataba del tejido de cabello, el aspecto más laborioso del oficio. Las tejedoras de cabello colocaban mechones uno al lado del otro y los entrelazaban en intrincados patrones entre seis hilos de seda extendidos en dos varillas de madera. Al parecer, las mujeres llamadas tresseuses realizaban una cantidad considerable de este trabajo fuera de los talleres de los maestros. [ 18 ]

A pesar del temor de los gremios a la artesanía ilegal, los negocios clandestinos a menudo les ayudaban a sobrevivir. La creación de materiales solía ser ilícita o se subcontrataba a otros lugares. Los maestros contrataban a trabajadores ajenos al gremio para realizar tareas muy exigentes y les pagaban menos, al tiempo que menospreciaban su trabajo. En muchas ciudades, los maestros de los gremios compraban materiales con descuento y contrataban mano de obra barata para reducir costes. En Lyon, la economía clandestina de la seda floreció y constituía una parte importante de la economía. Estaba formada principalmente por artesanas cuyo trabajo era similar al del comercio legítimo. Las artesanas eran importantes para el gremio, ya que poseían una gran habilidad en los procedimientos artesanales de los que el gremio dependía en gran medida y eran esenciales para la producción. Pero también trabajaban para empresarios varones fuera del gremio y con frecuencia colaboraban entre sí para establecer sus propios negocios. En un intento por frenar esta actividad ilícita, los maestros de los gremios redactaron estatutos que prohibían a hombres y mujeres trabajar fuera del gremio. El gremio de fabricantes de botones de Lyon también se quejó del trabajo ilícito y el robo por parte de las trabajadoras no pertenecientes al gremio que contrataban. Además, se dedicaron a enseñar a las chicas el oficio de fabricante de botones, lo cual fue el verdadero problema, ya que su instrucción transmitió el "misterio" de los secretos del gremio a personas ajenas a él, lo que socavó la organización. [ 50 ]

A mediados del siglo XVII, Lübeck experimentó conflictos políticos cuando los gremios solicitaron a los consejos que prohibieran el trabajo clandestino no solo en la ciudad, sino también en las zonas rurales. Les indignaba que los miembros de la clase alta de Lübeck emplearan a artesanos rurales en detrimento del gremio de la ciudad. Gran parte de su ira se debía a que formaban parte del consejo que había jurado defender al gremio. [ 51 ]

Lyon, a principios de la Edad Moderna, continuó teniendo una próspera economía sumergida hasta finales del siglo XVIII. En 1780, el gremio de sombrereros se quejó de que las mujeres y muchachas que esquilaban pieles para la industria habían establecido una manufactura clandestina 25 años antes, y que esta aún se mantenía. Estas mujeres eran esposas de sombrereros o muchachas contratadas por día, y no estaban satisfechas con depender tanto del gremio. Se las acusó de robo de materiales, de comprar materiales robados a bajo precio y venderlos a precios más altos. Lo más sorprendente fue la respuesta del gobierno, que hasta entonces siempre había apoyado a los gremios, incluso a costa de la economía. Un edicto real de 1777 creó un cuerpo de estas trabajadoras, otorgándoles legitimidad. [ 50 ]

Consecuencias económicas

Las consecuencias económicas de los gremios han generado intensos debates entre los historiadores económicos. Por un lado, algunos académicos sostienen que, dado que los gremios mercantiles persistieron durante largos períodos, debieron ser instituciones eficientes (ya que las instituciones ineficientes desaparecen). Otros afirman que persistieron no porque beneficiaran a toda la economía, sino porque beneficiaban a sus propietarios, quienes utilizaban el poder político para protegerse. Ogilvie (2011) señala que regulaban el comercio en beneficio propio, eran monopolios, distorsionaban los mercados, fijaban precios y restringían el acceso al gremio. [ 41 ] Ogilvie (2008) argumenta que sus largos períodos de aprendizaje eran innecesarios para adquirir habilidades, y que su conservadurismo redujo la tasa de innovación y empobreció a la sociedad. Afirma que su principal objetivo era la búsqueda de rentas , es decir, transferir dinero a los miembros a expensas de toda la economía. [ 52 ]

El libro de Epstein y Prak (2008) rechaza las conclusiones de Ogilvie. [ 53 ] Específicamente, Epstein argumenta que los gremios eran instituciones de reparto de costos en lugar de instituciones que buscaban rentas. Localizaban y emparejaban a maestros y posibles aprendices mediante un aprendizaje supervisado. Si bien la adquisición de habilidades artesanales requería un aprendizaje basado en la experiencia, sostiene que este proceso exigía muchos años de aprendizaje. [ 54 ]

También se debate hasta qué punto los gremios pudieron monopolizar los mercados. [ 55 ]

Calidad del producto

Los gremios solían preocuparse mucho por la calidad del producto. Las normas que establecían sobre el trabajo de sus propios miembros, así como las que aplicaban a quienes no pertenecían al gremio por prácticas ilícitas, tenían como objetivo crear un estándar de trabajo en el que el consumidor pudiera confiar. Les preocupaba mucho la percepción pública. En octubre de 1712, el Gremio de Peluqueros de Lyon presentó una petición ante los magistrados de policía locales. Según esta petición, los maestros del gremio exigían a los dirigentes que intensificaran la vigilancia del cumplimiento de las leyes que prohibían el uso de cabello decolorado o pelo de cabra y cordero salvajes. Su principal preocupación era que la decoloración del cabello deterioraba la calidad de la peluca, dejándola demasiado fina para peinarla. Los dirigentes del gremio señalaron que si el consumidor descubría la mala calidad, se culparía al gremio y el consumidor buscaría otros lugares para comprar productos. [ 18 ]

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