Leila Janah

Leila Janah (9 de octubre de 1982 – 24 de enero de 2020) ^[1] fue una empresaria estadounidense. Fue la fundadora y directora ejecutiva de Sama y LXMI. ^[2] Los 11.000 empleados de Sama han trabajado bajo contratos con empresas como Microsoft , Google , Facebook , Walmart , Getty Images , Glassdoor y Vulcan Capital . ^[3]

Janah nació el 9 de octubre de 1982 en Lewiston, Nueva York , cerca de las Cataratas del Niágara , y creció en San Pedro, Los Ángeles , California. ^{[ cita requerida ]} Era hija de inmigrantes indios, que llegaron a los Estados Unidos sin nada. Janah describió su infancia como difícil, a menudo debido a la falta de seguridad financiera. ^{[ 4 ]} Cuando era adolescente, Janah trabajó en muchos trabajos, incluyendo niñera y tutoría. ^{[ 4 ]} Asistió a la Academia de Matemáticas y Ciencias de California . ^{[ cita requerida ]} Ganó una beca a los 17 años a través de American Field Services , y los convenció de que la dejaran pasar ese tiempo enseñando en Ghana ^{[ 5 ]} donde pasó 6 meses durante su último año de escuela secundaria. ^{[ 6 ]} En Ghana, Janah enseñó inglés a estudiantes jóvenes en el pueblo de Akuapem, muchos de los cuales eran ciegos. ^{[ 7 ]} Janah ha citado esta experiencia temprana como la chispa que despertó su pasión por trabajar en África, y continuó visitando el continente durante su tiempo en la universidad. ^{[ 4 ]}

Janah asistió a la Universidad de Harvard , donde se graduó en 2005 con un título en Estudios de Desarrollo Africano. ^{[ aclaración necesaria ] [ cita requerida ]} Mientras estuvo en Harvard, Janah realizó trabajo de campo en Mozambique, Senegal y Ruanda y fue consultora y autora de documentos para el Grupo de Investigación de Desarrollo del Banco Mundial y Ashoka sobre derechos sociales y económicos. ^[7]

Tras graduarse, Janah trabajó como consultora de gestión en Katzenbach Partners , centrándose en empresas de atención sanitaria, telefonía móvil y subcontratación. Una de las primeras tareas de Janah con Katzenbach Partners fue la gestión de un centro de llamadas en Bombay . En el centro de llamadas, Janah conoció a un joven que viajaba todos los días en rickshaw desde Dharavi , uno de los barrios marginales más grandes del sur de Asia, para trabajar en el centro. Janah ha citado esta experiencia como la inspiración para Samasource , la organización sin fines de lucro que fundó en 2008. ^[7]

Janah dejó Katzenbach Partners en 2007 para convertirse en profesora visitante en la Universidad de Stanford con el Programa de Justicia Global, fundado por el profesor de derecho Joshua Cohen. Ese año, cofundó Incentives for Global Health junto con Thomas Pogge , profesor Leitner de Filosofía y Asuntos Internacionales en Yale , y Aidan Hollis, profesor de Economía en la Universidad de Calgary , que estableció un plan para incentivar el desarrollo de nuevos medicamentos para enfermedades olvidadas. ^[8]

En 2008, Janah lanzó Samasource (en aquel entonces llamada Market for Change), una idea inspirada en el tiempo que pasó en África y su experiencia en la gestión de un centro de llamadas en Mumbai. ^[7] Una de las primeras organizaciones en participar en el abastecimiento de impacto , ^[9] los trabajadores de Sama reciben capacitación en habilidades informáticas básicas y se les paga un salario digno local por su trabajo. ^[10]

Además, Sama ofrece una serie de programas de impacto para garantizar que sus trabajadores avancen en sus carreras y adquieran habilidades para la vida. Estos programas incluyen educación sobre salud y bienestar, desarrollo de habilidades profesionales, un programa de becas para ayudar con los costos de educación continua y el GiveWork Challenge, un programa para brindar microcréditos y tutoría a emprendedores en ciernes. Sama ha sido nombrada una de las "Empresas más innovadoras" de Fast Company ^[11] y cuenta entre sus clientes a Walmart , Google , General Motors y Microsoft . ^[12]

En 2013, Janah fundó Samaschool (anteriormente SamaUSA), un programa que ayuda a las personas a salir de la pobreza brindándoles capacitación en habilidades digitales y una conexión con empleos basados ​​en Internet que pagan un salario digno. ^[5] Samaschool operaba programas presenciales en Arkansas, California, Nueva York y Kenia, así como clases en línea a nivel internacional. Los cursos de Samaschool capacitaban a los estudiantes en alfabetización digital, preparación para la fuerza laboral y trabajo independiente. ^[13]

Samaschool comenzó con un programa piloto en el vecindario Bayview-Hunters Point en San Francisco . El modelo se centró originalmente en capacitar a los estudiantes para realizar trabajos digitales de manera competitiva, para prepararlos para el éxito en sitios de trabajo en línea como Taskrabbit y Upwork (entonces oDesk y Elance). El programa se presentó por primera vez en un artículo de TechCrunch de 2011 ^[12] que generó controversia por su afirmación de que los estadounidenses podían competir con los trabajadores africanos y asiáticos que pueden permitirse aceptar tareas que pagan tarifas más bajas. Samaschool luego cambió su enfoque para enseñar a los estudiantes las habilidades necesarias para obtener trabajo en la economía informal . Samaschool fue financiado en parte por la Fundación Robinhood .

Samaschool cerró sus operaciones en 2020 y el plan de estudios de formación básico fue adquirido por una fundación estadounidense.

Janah fundó Samahope en 2012, la primera plataforma de financiación colectiva que financiaba directamente a médicos que ofrecen tratamientos médicos que cambian la vida de mujeres y niños en comunidades pobres. Samahope permitió que cualquier persona en cualquier lugar financiara directamente los tratamientos médicos que cambian la vida de los médicos para mujeres y niños necesitados. Samahope se construyó sobre la creencia de que los mecanismos de financiación transparentes podrían ayudar a cerrar la brecha mundial de la cirugía y garantizar que todas las personas tengan acceso a los tratamientos médicos. ^{[ cita requerida ]} Samahope se fusionó con la nueva plataforma de salud global de Johnson & Johnson, CaringCrowd, a fines de diciembre de 2015. Janah habló sobre la decisión de fusionarse con Caring Crowd en una publicación de LinkedIn , citando la eficiencia y la marca como los dos factores más importantes. ^{[ 14 ]}

En 2015, Janah cofundó LXMI, una marca de productos de cuidado de la piel de lujo con fines de lucro. LXMI emplea a mujeres marginadas en las comunidades rurales del valle del Nilo ^[5] para cosechar los ingredientes de LXMI e informa que sus productores ganan tres veces el salario local promedio. ^[15] LXMI debe su nombre a la diosa hindú de la belleza y la prosperidad . ^{[ cita requerida ]}

LXMI se incubó en Sama. Janah y Sama son miembros de una LLC que es propietaria de LXMI, junto con los empleados e inversores de LXMI. La LLC se creó para LXMI con el fin de que Janah donara 1/3 de sus acciones a Sama de manera que Sama pudiera supervisar la empresa. Si LXMI paga un dividendo o es adquirida, Sama se beneficiaría. ^{[ cita requerida ]}

Janah fue una joven líder global del Foro Económico Mundial, directora de CARE USA, TechFellow en 2012, ganadora del premio inaugural Club de Madrid Young Leadership Award y la persona más joven en ganar un premio Heinz en 2014 cuando recibió el 19º Premio Anual Heinz en Tecnología, Economía y Empleo. ^[16] También recibió el Premio a la Innovación del Secretario para el Empoderamiento de Mujeres y Niñas de manos de Hillary Clinton en 2012, y fue investigadora visitante en el Programa de Justicia Global de la Universidad de Stanford ^[17] y en el Centro de Filosofía Aplicada y Ética Pública de la Universidad Nacional Australiana . Fue beneficiaria de las becas Rainer Arnhold y TEDIndia , y formó parte de la junta directiva de San Francisco de TechSoup Global y del Social Enterprise Institute. ^[6]

Janah fue incluida como una de las "Mujeres en tecnología" de la revista Elle ^[18] en 2016 y como una de las cinco emprendedoras tecnológicas visionarias que están cambiando el mundo de la revista T del New York Times en 2015. También fue nombrada "Estrella en ascenso" en la lista 30 Under 30 de Forbes en 2011, una de las "Personas más creativas en los negocios" de Fast Company en 2012, y fue perfilada como una de las "Emprendedoras más prometedoras" de Fortune en 2013.

Janah murió el 24 de enero de 2020 a causa de un sarcoma epitelioide , una forma rara de cáncer. ^{[19] [20] [3]}