La compatibilidad interpersonal o la sintonía interpersonal es la facilidad y la comodidad de la comunicación entre dos o más individuos .
Conceptos existentes
Aunque desde la antigüedad han existido diversos conceptos de compatibilidad interpersonal (véase, por ejemplo, el Lisis de Platón ), en psicología no se ha propuesto ninguna teoría general al respecto . Los conceptos existentes presentan contradicciones en muchos aspectos, empezando por el punto central: si la compatibilidad se debe a la coincidencia de parámetros psicológicos o a su complementariedad. Asimismo, la idea de compatibilidad interpersonal se analiza en ámbitos no científicos (véase, por ejemplo, la compatibilidad astrológica ).
Entre las herramientas psicológicas existentes para estudiar y/o medir la compatibilidad interpersonal, cabe destacar las siguientes:
- Una prueba de compatibilidad interpersonal propuesta por Timothy Leary.
- Una hipótesis de tres factores (inclusión, control y afecto/apertura) de William Schutz (desarrollada posteriormente en el cuestionario FIRO-B )
- La hipótesis de Hans Jurgen Eysenck sobre la compatibilidad entre temperamentos.
- Investigación en psicología social sobre la similitud de intereses y actitudes.
- Folletos de pruebas de compatibilidad de la década de 1930 y datación temprana de computadoras de la década de 1950, desarrollados por George W. Crane.
- Hipótesis de compatibilidad entre actitudes de personalidad por Russell Ackoff y Frederick Edmund Emery , [ 1 ]
- Herramienta DMO de Lyudmila Sobchik (DMO significa diagnóstico de relaciones interpersonales , ruso: диагностика межличностных отношений )
Otras hipótesis sobre las relaciones entre tipos fueron propuestas posteriormente por los seguidores del MBTI ( la hipótesis de compatibilidad entre temperamentos de Keirsey de D. Keirsey [ 2 ] ).
MHC y apareamiento sexual
Se ha sugerido que el complejo mayor de histocompatibilidad (CMH) desempeña un papel en la selección de parejas potenciales mediante el olfato . Los genes del CMH producen moléculas que permiten al sistema inmunitario reconocer a los invasores; por lo general, cuanto mayor sea la diversidad de los genes del CMH de los progenitores, más fuerte será el sistema inmunitario de la descendencia. Por lo tanto, sería beneficioso haber desarrollado sistemas para reconocer individuos con diferentes genes del CMH y seleccionarlos preferentemente para la reproducción.
Yamazaki et al. (1976) demostraron que esto ocurre en ratones macho, que muestran preferencia por hembras con diferentes MHC. Se han obtenido resultados similares con peces. [ 3 ]
En 1995, el biólogo suizo Claus Wedekind determinó que el MHC influye tanto en los olores corporales como en las preferencias de olor corporal en los humanos, y que las preferencias de las mujeres dependen de su estado hormonal. En un experimento, un grupo de estudiantes universitarias olieron camisetas que habían sido usadas por estudiantes varones durante dos noches, sin desodorante, colonia ni jabones perfumados. La gran mayoría de las mujeres prefirieron los olores de hombres con MHC diferentes al suyo. Sin embargo, su preferencia se invirtió si estaban tomando anticonceptivos orales . [ 4 ] La hipótesis es que los MHC afectan la elección de pareja y que los anticonceptivos orales pueden interferir con la preferencia por la variación. Un estudio de 2005 con 58 sujetos de prueba confirmó que tomar anticonceptivos orales hacía que las mujeres prefirieran a hombres con MHC similares al suyo. [ 5 ] Varios estudios posteriores han confirmado la creencia de que los olores asociados al HLA heredados del padre influyen en la preferencia de olor y pueden servir como señales sociales. [ 6 ] [ 7 ] En 2008, Peter Donnelly y sus colegas propusieron que el MHC está relacionado con la elección de pareja en algunas poblaciones humanas. [ 8 ]
Complementariedad
La complementariedad en psicología social se define a partir del círculo interpersonal (Carson, 1969), según el cual las conductas interpersonales se sitúan en un círculo con dos dimensiones: dominancia (dominante-sumiso) y calidez (hostil-amistoso). Este círculo establece que cada conducta interpersonal suscita ciertas respuestas en el otro interlocutor. Se dice que la conducta y la respuesta que suscita son complementarias (Horowitz, Dryer y Krasnoperova, 1997) cuando la conducta amistosa genera una conducta hostil, y la conducta dominante genera una conducta sumisa. Cuando las personas no dan la respuesta esperada, se habla de una interacción no complementaria. Si la conducta de una persona suscita una reacción en la otra que coincide con sus objetivos, entonces la segunda persona se siente satisfecha; de lo contrario, se siente frustrada (Dryer y Horowitz, 1997).

Factores que afectan la complementariedad
- Entorno , es decir, en el trabajo, en casa, en el ocio y otros.
Se observa una alta complementariedad en los comportamientos de agencia en entornos de oficina, mientras que en entornos no laborales se encuentra una alta complementariedad en los comportamientos comunitarios (Moskowitz et al., 2007). En un entorno de oficina, los comportamientos de agencia dominantes, como establecer metas y hacer sugerencias, pueden complementarse con comportamientos de agencia sumisos, como evitar tomar la iniciativa y no expresar opiniones propias. En el hogar, durante el ocio y en otros ámbitos, por un lado, los comportamientos comunitarios amistosos, como sonreír, pueden propiciar comportamientos similares, como llegar a un acuerdo sobre una decisión. Por otro lado, los comportamientos comunitarios hostiles, como mostrar impaciencia, pueden generar comportamientos similares, como no responder a los demás (Moskowitz et al., 2007).
- Estatus de rol social, por ejemplo, supervisores, compañeros de trabajo y supervisados.
Se observa una alta complementariedad en los supervisores (de alto estatus y gran poder), quienes pueden actuar con libertad. En cambio, se observa una menor complementariedad en los supervisados (de bajo estatus y poco poder), ya que suelen estar guiados por normas sociales que condicionan su comportamiento. (Moskowitz, 2007; Locke, 2007).
- Tiempo , por ejemplo, extraños, viejos amigos
Se presume que los altos niveles de complementariedad son más estables a lo largo del tiempo que los bajos (Tracey, 2004). Se desarrollan mayores niveles de complementariedad cuando las personas se conocen desde hace mucho tiempo que cuando se acaban de conocer (Tracey, 2004; Markey, Kurtz, 2006 citado en Moskowitz, 2007). Sin embargo, un estudio realizado por Ansell (2008) también arroja resultados contradictorios.
Véase también
Notas
- ↑ 1972, Sobre sistemas con propósito: un análisis interdisciplinario del comportamiento individual y social como un sistema de eventos con propósito, por Russell Ackoff y Frederick Edmund Emery , Aldine-Atherton: Chicago.
- ↑ Keirsey, David (1 de mayo de 1998) [1978]. Please Understand Me II: Temperament, Character, Intelligence (1.ª ed.). Prometheus Nemesis Book Co. ISBN 1-885705-02-6.
- ↑ Boehm, T.; Zufall, F. (2006). "Péptidos MHC y la evaluación sensorial del genotipo". Trends Neurosci . 29 ( 2): 100– 107. doi : 10.1016/j.tins.2005.11.006 . hdl : 11858/00-001M-0000-002B-9268-D . PMID 16337283. S2CID 15621496 .
- ↑ Wedekind, C.; Seebeck, T.; Bettens, F.; Paepke, AJ (junio de 1995). "Preferencias de pareja dependientes del MHC en humanos". Proc Biol Sci . 260 (1359): 245– 249. Bibcode : 1995RSPSB.260..245W . doi : 10.1098/rspb.1995.0087 . PMID 7630893. S2CID 34971350 .
- ↑ Santos, PS; Schinemann, JA; Gabardo, J.; Bicalho, Mda G. (abril de 2005). "Nueva evidencia de que el MHC influye en la percepción del olor en humanos: un estudio con 58 estudiantes del sur de Brasil". Horm . Behav . 47 (4): 384– 388. doi : 10.1016/j.yhbeh.2004.11.005 . PMID 15777804. S2CID 8568275 .
- ↑ La píldora hace que las mujeres elijan malas parejas.
- ↑ Jacob S.; McClintock MK; Zelano B.; Ober C. (febrero de 2002). "Los alelos HLA heredados del padre están asociados con la elección de olor masculino por parte de las mujeres". Nat . Genet . 30 (2): 175– 9. doi : 10.1038/ng830 . PMID 11799397. S2CID 9664029 .
- ↑ Chaix, Raphaëlle; Cao, Chen; Donnelly, Peter (12 de septiembre de 2008). "¿Depende la elección de pareja en humanos del MHC?" . PLOS Genetics . 4 (9) e1000184. doi : 10.1371/journal.pgen.1000184 . ISSN 1553-7404 . PMC 2519788 . PMID 18787687 .
Referencias
- Acción G. Scott (2001), El principio interpersonal de complementariedad: un metaanálisis, consultado el 2 de abril de 2008 en http://www.personalityresearch.org/acton/meta-analysis.html
- Ansell, EB; Kurtz, JE; Markey, PM (2008) Diferencias de género en la complementariedad interpersonal dentro de díadas de compañeros de habitación, Personality And Social Psychology Bulletin , vol. 34, n.º 4, págs. 502–512, abril de 2008.
- Carson, R. (1969). Conceptos de interacción de la personalidad. Chicago: Aldine.
- Dryer, DC; Horowitz, Leonard M. (1997) ¿Cuándo se atraen los opuestos? Complementariedad interpersonal versus similitud, Journal of Personality and Social Psychology Vol. 72 No. 3, 592–603, 1997
- Horowitz, LM, Dryer, DC y Krasnoperova, EN (1997). La estructura circumpleja de los problemas interpersonales. En R. Plutchik y HR Conte (Eds.), Modelos circumplejos de personalidad y emociones . Washington, DC: Asociación Americana de Psicología.
- Locke, Kenneth D.; Sadler, Pamela (2007) Autoeficacia, valores y complementariedad en las interacciones diádicas: integración de la teoría interpersonal y sociocognitiva, Personality And Social Psychology Bulletin, vol. 33, n.º 1, págs. 94–109, enero de 2007
- Moskowitz, Ds; Ho, Moon-ho Ringo; Turcotte-tremblay, Anne-marie (2007) Influencias contextuales en la complementariedad interpersonal, Personality And Social Psychology Bulletin , vol. 33, n.º 8, págs. 1051–1063, agosto de 2007
- Tracey, Terence JG (2004) Niveles de complementariedad interpersonal: una representación simplex, Personality And Social Psychology Bulletin , vol. 30, n.º 9, págs. 1211–1225, septiembre de 2004
Literatura
- Burke, RJ; Firth, J; McGrattan, C (diciembre de 1974). "Compatibilidad entre marido y mujer y manejo del estrés". J Soc Psychol . 94 (segunda mitad): 243–52 . doi : 10.1080/00224545.1974.9923211 . PMID 4444276 .
- Васильев Вл. Н., Рамазанова А. П., Богомаз С. A. Познай других — найди себя (Лекции о психологических типах и их отношениях). — Томск: 1996. — 185 с.
- Гуленко В. B. Структурно-функциональная соционика: Разработка метода комбинаторики полярностей. — Ч.1 — Киев: «Транспорт України», 1999. — 187 с.
- Обозов Н. Н. Психология межличностных отношений. — К.: Высшая школа, 1990.
- Собчик Л. Н. Диагностика психологической совместимости. — СПб.: «Речь», 2002. — 80 с.
- Филатова Е. С. Соционика личных отношений. — М., «Чёрная белка», 2004. — 76 с.
- Relaciones interpersonales